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クレセント 武蔵小山(Crescent)の求人・転職・採用情報

クレセント 武蔵小山(Crescent)の求人・転職・採用情報を紹介。ホットペッパービューティーワークは美容師、ネイリスト、アイデザイナー、セラピスト、エステティシャン、整体師、受付・事務などの美容業界の求人サイト。希望条件に合った店舗・サロンを見つけよう!プロフィールや希望の条件を登録して待っているだけで、あなたに興味を持った企業からのダイレクトオファーが受け取れるスカウト機能も用意。

クレセント 武蔵小山(Crescent)

ネイリストアイデザイナー5~9席(ベッド)女性が多い(客層)駅徒歩5分以内

勤務店舗情報

営業時間

営業時間
平日土日祝10:00〜20:00 
定休日
不定休(12/31〜1/3は休業)

所在地・アクセス

東京都品川区小山4−2−3 ザ・シティ武蔵小山8階

  • 武蔵小山駅 徒歩1分
  • 西小山駅 徒歩6分
  • 戸越銀座駅 徒歩19分

席数・設備数

5席

従業員用駐車場

なし

研修制度

ネイリスト×店長の研修制度

新人・未経験者向け
・カウンセリング ・接客 ・店販研修 ・技術研修 全てマニュアル化されており、取得可能です。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。
その他
年に1~4回ほど技術や接客の見直し研修を行っています。 流行は移り変わるので、お客様のニーズに合わせて日々精進しています。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。

ネイリスト×マネージャーの研修制度

新人・未経験者向け
・カウンセリング ・接客 ・店販研修 ・技術研修 全てマニュアル化されており、取得可能です。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。
その他
年に1~4回ほど技術や接客の見直し研修を行っています。 流行は移り変わるので、お客様のニーズに合わせて日々精進しています。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。

ネイリスト×施術者の研修制度

新人・未経験者向け
・カウンセリング ・接客 ・店販研修 ・技術研修 全てマニュアル化されており、取得可能です。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。
その他
年に1~4回ほど技術や接客の見直し研修を行っています。 流行は移り変わるので、お客様のニーズに合わせて日々精進しています。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。

パート・アルバイト

求人情報を見る
新人・未経験者向け
・カウンセリング ・接客 ・店販研修 ・技術研修 全てマニュアル化されており、取得可能です。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。
その他
年に1~4回ほど技術や接客の見直し研修を行っています。 流行は移り変わるので、お客様のニーズに合わせて日々精進しています。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。

ネイリスト×スタッフの研修制度

新人・未経験者向け
・カウンセリング ・接客 ・店販研修 ・技術研修 全てマニュアル化されており、取得可能です。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。
その他
年に1~4回ほど技術や接客の見直し研修を行っています。 流行は移り変わるので、お客様のニーズに合わせて日々精進しています。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。

アイデザイナー×店長の研修制度

新人・未経験者向け
店長候補は実務経験2年以上のみ。 経験があったとしても技術研修、接客研修があります。 取得していない技術についても学ぶことができます。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。
その他
年に1~4回ほど技術や接客の見直し研修を行っています。 流行は移り変わるので、お客様のニーズに合わせて日々精進しています。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。

アイデザイナー×施術者の研修制度

新人・未経験者向け
・カウンセリング ・接客 ・店販研修 ・技術研修 全てマニュアル化されており、対面・テキスト・動画で取得可能です。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。
その他
年に1~4回ほど技術や接客の見直し研修を行っています。 流行は移り変わるので、お客様のニーズに合わせて日々精進しています。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。

パート・アルバイト

求人情報を見る
新人・未経験者向け
なし
その他
年に1~4回ほど技術や接客の見直し研修を行っています。 流行は移り変わるので、お客様のニーズに合わせて日々精進しています。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。

アイデザイナー×スタッフの研修制度

新人・未経験者向け
・カウンセリング ・接客 ・店販研修 ・技術研修 全てマニュアル化されており、対面・テキスト・動画で取得可能です。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。
その他
年に1~4回ほど技術や接客の見直し研修を行っています。 流行は移り変わるので、お客様のニーズに合わせて日々精進しています。 研修はもちろん全て勤務時間内、お給料が発生します。

スタッフ・従業員

スタッフ数

5名

スタッフの性別

女性
100
男性
0

スタッフの性別は、HOT PEPPER Beautyに掲載されているスタッフのデータをもとに集計しています。

スタッフの平均勤続年数

4.0年

スタッフの平均勤続年数は、店舗が属する企業全体の平均勤続年数のデータを表示しています。

所属スタッフ

  • プラチナアイリスト(10年以上)マネージャー

    アイリスト 奥野

  • ブロンズアイリスト(3年未満)/副店長

    アイリスト 若本

  • ブロンズアイリスト(3年未満)

    アイリスト 山田

  • ブロンズアイリスト(3年未満)

    アイリスト 丹羽

  • ブロンズアイリスト(3年未満)

    アイリスト 佐俣

お客様データ

お客様データの表示情報はHOT PEPPER Beautyのデータをもとに掲載しています。HOT PEPPER Beauty以外での掲載・予約情報は含まれません。

お客様の予約メニューの傾向

人気のメニューTOP5

人気のメニューは、直近1年間のHOT PEPPER Beauty経由のネット予約時データをもとに集計しています。

お客様の口コミ評価

HOT PEPPER Beauty会員による総合評価(117件)

総合評価

4.77
接客サービス
4.9
技術・仕上がり
4.8
メニュー・料金
4.6
雰囲気
4.8

評価の内訳

5点

83%

4点

15%

3点

1%

2点

0%

1点

2%

ピックアップ 口コミ

Cさん

女性 20代前半 会社員

総合評価
5
接客サービス
 5
技術・仕上がり
 5
メニュー・料金
 5
雰囲気
 5
口コミ内容
今まで他のサロンでよく分からず何となく予約していてあまり満足していませんでしたが、私の眉毛やまつ毛の状態をみてカウンセリングをしてくれて、メニューの違いも写真などを見せながら説明してくれて、分かりやすくてとても有難かったです。

若干左右差が気になっていた眉毛も綺麗に整えていただいて、まつ毛も一重の私に合わせて綺麗に上げて頂いて嬉しかったです。
目元が可愛くて華やかでとても満足です!
素敵に仕上げて頂きありがとうございました!またお願いしたいです!
サロンの返信コメント
C様

この度はCrescent Eye 武蔵小山店にご来店
いただきまして誠にありがとうございました!

とても嬉しいお言葉と評価をいただけて光栄です(^^)
お仕上がりもとてもお似合いでした(^▽^)/

満足していただき嬉しく思います♪

なにかケアなどわからないことなどございましたらお気軽にご相談ください!

C様の次回のご来店を心よりお待ちしております!

Crescent Eye 武蔵小山店 山田

口コミ評価は、HOT PEPPER Beautyにて集計している内容を表示しています。

※口コミは、あくまでも個人の感想であり、個人差があります。

※口コミの平均点は直近1年間の集計となります。 平均点の考え方

※普通=3が評価時の基準です。 口コミとは

客層

性別

女性
98
男性
2

年代

  1. 2

    10代

  2. 41

    20代

  3. 35

    30代

  4. 14

    40代

  5. 6

    50代

  6. 1

    60代
    以上

客層は、直近1年間のHOT PEPPER Beauty経由のネット予約時データをもとに集計しています。

掲載中の求人一覧 クレセント 武蔵小山(Crescent)

 7 件

経験者は高待遇☆大歓迎◎歩合や手当多数で稼ぎやすい!有給取得100%

【ネイル事業拡大の為マネージャー募集☆】高待遇採用◎歩合や手当多数で稼ぎやすい!有給取得100%

経験者優遇、未経験者も歓迎、高待遇♪◎歩合や手当多数で稼ぎやすい!有給取得100%

店長候補募集中!商品開発や講師・イベント出展など活躍できる場多数あり☆

技術習得だけで給料+6.5万/メニュー豊富で成長/高歩合/有給100%消化

店舗の所属ブランド

  • Crescent Eye【クレセントアイ】

    Crescent Eye【クレセントアイ】

企業情報

「三日月のような美しい目元でいてほしい」というコンセプトのもと、【素材】【付加価値のあるサービス】【技術力】にこだわりお客様をより魅力的にいたします。

株式会社 C BOX International(Crescent Eye【クレセントアイ】)

「三日月のような美しい目元でいて欲しい」という想いからCrescent Eye(クレセントアイ)と命名。
まつげ、眉毛、ネイル、全てお客様のお身体に直接触れるものなので、クレセントアイではどの施術に関しても最高級素材にこだわっています。

『日本の美容技術を世界へ』という理念のもとスタッフ全員が日々技術向上に努めています。
お客様の魅力を最大限に生かすことがわたしたちの喜びです。

■社風
【人材/仕事環境が自慢】
今まで人間関係で退職したスタッフは1人もいません。
人柄を重視して採用をしているため、思いやりのあるスタッフばかりで助け合いながら仕事をしています。
また全国12店舗展開のグループにはなりましたが、本部との距離感も近く、対応スピードも早いと自負しております。
何かあったときにスタッフの皆様のために迅速に動けること、お困りのことがあったときの改善スピードの早さはスタッフからも褒めていただきます。
仕事がしやすい環境でしっかりお客様に向き合うことが可能です。

■技術や接客の向上
【充実の研修制度】
年1~4回程度の研修で技術・知識を身につけることができます。
頑張り次第で、責任者へ早期のキャリアアップも◎
最近は未経験者の入社が増えてきており、教育制度をさらに整えています。
動画や資料で復習することも可能です。

■キャリアプラン
【やりたいことに何でもチャレンジできる環境】
アイリストやネイリスト、エステティシャンとして店舗で施術するだけではなく、
撮影、広告、講師業や商品開発、人事、経営など
本人の希望があれば色々なことに携われる会社です。
実際に商品開発を行っており、それらはアイリストのスタッフの意見を反映しました。
今後独立したいスタッフには独立支援なども行っております。
気軽に相談できる環境も自慢です。

あなたも最新と一流の技術を持ち、Crescent Eyeと一緒に成長し『日本の美容技術を世界へ』発信していきませんか?
ご応募をお待ちしております!

企業名

株式会社 C BOX International

所在地

東京都港区赤坂2-16-21栄屋ハウス101

設立年

2014年

店舗数

12店舗

平均勤続年数

4.0年

有給休暇の平均取得日数

10日(2023年度実績)

企業の詳細・募集中求人一覧はこちら

掲載中の求人一覧 クレセント 武蔵小山(Crescent)

 7 件

経験者は高待遇☆大歓迎◎歩合や手当多数で稼ぎやすい!有給取得100%

【ネイル事業拡大の為マネージャー募集☆】高待遇採用◎歩合や手当多数で稼ぎやすい!有給取得100%

経験者優遇、未経験者も歓迎、高待遇♪◎歩合や手当多数で稼ぎやすい!有給取得100%

店長候補募集中!商品開発や講師・イベント出展など活躍できる場多数あり☆

技術習得だけで給料+6.5万/メニュー豊富で成長/高歩合/有給100%消化