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  5. ラポール(Rappor)の求人・転職・採用情報

ラポール(Rappor)の求人・転職・採用情報

ラポール(Rappor)の求人・転職・採用情報を紹介。ホットペッパービューティーワークは美容師、ネイリスト、アイデザイナー、セラピスト、エステティシャン、整体師、受付・事務などの美容業界の求人サイト。希望条件に合った店舗・サロンを見つけよう!プロフィールや希望の条件を登録して待っているだけで、あなたに興味を持った企業からのダイレクトオファーが受け取れるスカウト機能も用意。

ラポール(Rappor)

美容師5~9席(ベッド)40代以上客が多いバイク通勤OK自転車通勤OK女性客が多い駅徒歩5分以内

基本情報

営業時間

営業時間
9:30~18:00(カット18:00まで/カラーorパーマ17:30/カットカラ−17:00最終受付)[ハイライト/ヘッドスパ/縮毛矯正/ショートボブ/レイヤーカット/インナーカラー/白髪染め/白髪ぼかし/ショートボブ/ショートカット]
定休日
火/第3月曜[イルミナカラー/白髪染め/白髪ぼかし/レイヤーカット/ボブ/ショートカット/ヘッドスパ]

所在地・アクセス

千葉県柏市豊四季1008−1 伊藤ビル1F

  • 豊四季駅 徒歩1分

席数・設備数

セット面6席

従業員用駐車場

0台
バイク
2台
自転車
2台

お店の前に停めることが可能です!

受動喫煙対策

全面禁煙

研修制度

美容師×スタイリストの研修制度

新人・未経験者向け
お店が3店舗ありますが、オンラインで勉強会やミーティングなど 技術が学べます。 動画などでも復習できるのがいいです☆ ボブからショートに力を入れていて、「しっかりお客様に対応できるカットをわかりやすく」をモットーに指導しています。 【人間性】 お客様に喜んでいただくにはまず自分たちの人間力を磨いていくことが第一と考えます。 【楽しむこと】 いつも楽しくいつも笑顔で働ける職場を目指しています。
その他
お客様の大半がショート、ボブスタイルが多いのでベーシックスタイルや応用した勉強会がありますので、スキルUPやボブからショートにかけて新たに学ぶことが可能です。ウイック代は会社負担になります。オフライン会で全店合同で技術を学べる機会がありますので、スキルUPしたい人は参加OKです。
新人・未経験者向け
お店が3店舗ありますが、オンラインで勉強会やミーティングなど 技術が学べます。 動画などでも復習できるのがいいです☆ ボブからショートに力を入れていて、「しっかりお客様に対応できるカットをわかりやすく」をモットーに指導しています。 【人間性】 お客様に喜んでいただくにはまず自分たちの人間力を磨いていくことが第一と考えます。 【楽しむこと】 いつも楽しくいつも笑顔で働ける職場を目指しています。
その他
お客様の大半がショート、ボブスタイルが多いのでベーシックスタイルや応用した勉強会がありますので、スキルUPやボブからショートにかけて新たに学ぶことが可能です。ウイック代は会社負担になります。オフライン会で全店合同で技術を学べる機会がありますので、スキルUPしたい人は参加OKです。
新人・未経験者向け
最初はお店に慣れていただくので、スタッフが業務全般をフォローさせてもらいます。 お店が3店舗ありますが、オンラインで勉強会やミーティングなど 技術が学べます。 営業中暇な時間に動画を見て練習できるので安心して時間確保できます。 年に何回か店舗合同オフライン会もありもっと技術を学びたいや知りたい方は参加OKです。
その他
最初はお店に慣れていただくので、スタッフが業務全般をフォローさせてもらいます。 お店が3店舗ありますが、オンラインで勉強会やミーティングなど 技術が学べます。 営業中暇な時間に動画を見て練習できるので安心して時間確保できます。 年に何回か店舗合同オフライン会もありもっと技術を学びたいや知りたい方は参加OKです。

美容師×アシスタントの研修制度

新人・未経験者向け
お店が3店舗ありますが、オンラインで勉強会やミーティングなど 技術が学べます。 動画などでも復習できるのがいいです☆ ボブからショートに力を入れていて、「しっかりお客様に対応できるカットをわかりやすく」をモットーに指導しています。 【人間性】 お客様に喜んでいただくにはまず自分たちの人間力を磨いていくことが第一と考えます。 【楽しむこと】 いつも楽しくいつも笑顔で働ける職場を目指しています。
その他
なし
新人・未経験者向け
お店が3店舗ありますが、オンラインで勉強会やミーティングなど 技術が学べます。 動画などでも復習できるのがいいです☆ ボブからショートに力を入れていて、「しっかりお客様に対応できるカットをわかりやすく」をモットーに指導しています。 【人間性】 お客様に喜んでいただくにはまず自分たちの人間力を磨いていくことが第一と考えます。 【楽しむこと】 いつも楽しくいつも笑顔で働ける職場を目指しています。
その他
中途採用の方にも同じようにお客様をおもてなしできるようにスキルを身につけてもらいます。 空き時間も練習なども可能です!

美容師×スタッフの研修制度

新人・未経験者向け
お店が3店舗ありますが、オンラインで勉強会やミーティングなど 技術が学べます。 動画などでも復習できるのがいいです☆ ボブからショートに力を入れていて、「しっかりお客様に対応できるカットをわかりやすく」をモットーに指導しています。 【人間性】 お客様に喜んでいただくにはまず自分たちの人間力を磨いていくことが第一と考えます。 【楽しむこと】 いつも楽しくいつも笑顔で働ける職場を目指しています。
その他
なし

スタッフ・従業員

スタッフ数

スタイリスト 5名

アシスタント 1名

スタッフの性別

女性
33
男性
67

スタッフの性別は、HOT PEPPER Beautyに掲載されているスタッフのデータをもとに集計しています。

スタッフの平均勤続年数

5.0年

スタッフの平均勤続年数は、店舗が属する企業全体の平均勤続年数のデータを表示しています。

所属スタッフ

  • スタイリスト/くびれショート/ショートボブ 歴3年

    中村 優斗

  • チーフスタイリスト 歴6年

    武田 岳

  • スタイリスト 歴20年以上

    伊藤 美千代

  • スタイリスト 歴20年以上

    大塚 正博

  • スタイリスト 歴1年

    RAPPOR toyosiki

  • アシスタント

    本橋 莉佳

お客様の口コミ評価

HOT PEPPER Beauty会員による総合評価(410件)

総合評価

4.80
接客サービス
4.8
技術・仕上がり
4.8
メニュー・料金
4.6
雰囲気
4.7

評価の内訳

5点

83%

4点

16%

3点

1%

2点

0%

1点

0%

口コミ評価は、HOT PEPPER Beautyにて集計している内容を表示しています。

※口コミは、あくまでも個人の感想であり、個人差があります。

※口コミの平均点は直近1年間の集計となります。 平均点の考え方

※普通=3が評価時の基準です。 口コミとは

お客様データ

お客様データの表示情報はHOT PEPPER Beautyのデータをもとに掲載しています。HOT PEPPER Beauty以外での掲載・予約情報は含まれません。

お客様の予約メニューの傾向

人気のメニューTOP5

人気のメニューは、直近1年間のHOT PEPPER Beauty経由のネット予約時データをもとに集計しています。

客層

性別

女性
75
男性
25
未設定・その他
0

年代

  1. 3

    10代

  2. 13

    20代

  3. 18

    30代

  4. 30

    40代

  5. 27

    50代

  6. 11

    60代
    以上

客層は、直近1年間のHOT PEPPER Beauty経由のネット予約時データをもとに集計しています。

店舗の所属ブランド

  • RAPPOR【ラポール】

    RAPPOR【ラポール】

企業情報

全社員、お店に関わる人全員の幸せ お店に関わる人に笑顔をつくるサロンです 。仕事もプライベートも楽しむこと、そんな心の充実を大切にしています。

株式会社 LINK(RAPPOR【ラポール】)

RAPPOR(ラポール)は柏・豊四季・南流山に展開する少人数制サロン。
お客様一人ひとりに丁寧に向き合うマンツーマン施術を大切にしています。

大型店のような慌ただしさはなく、1日3〜5名ほどのお客様を担当。
「流れ作業ではなく、じっくり向き合いたい」という想いを叶えられる環境です。

スタッフが長く安心して働けるよう、福利厚生にも力を入れています。
美容師としての“外見”を応援する外見手当、健康を支えるスポーツ手当、
毎日の食事をサポートする食事補助、
そして、ライフステージが変わっても安心の育児休暇制度を完備。

また、営業開始15分前出社でOK、残業もほとんどありません。
無理なく、安心して働ける環境を整えています。

「お客様にもっと丁寧に関わりたい」「長く安心して働きたい」
そんな想いを持つ美容師さんに選ばれているのがRAPPORです。
美容師としての成長も、プライベートの充実も、どちらも大切にできる環境でお待ちしています。

企業名

株式会社 LINK

所在地

千葉県柏市豊四季1008‐1 伊藤ビル1F

設立年

2017年

店舗数

3店舗

平均勤続年数

5.0年

有給休暇の平均取得日数

10日(2022年度実績)

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