Litnail(Ｌｉｔ　ｎａｉｌ)のネイリスト・施術者の求人・転職・採用情報

職種／役職

ネイリスト／施術者

雇用形態

正社員

試用期間

1～6ヵ月間

給与

月給20万円～27万円

※一律支給手当、固定残業代含む

基本給

20万円～27万円

一律支給手当

• 固定残業代 0円～2.8万円（ 0～8時間分。これを超える時間外労働は追加で支給）
• 通勤手当0円～1.5万円
• 皆勤手当1万円

その他手当

• 職務手当 上限なし実費支給
• 頑張りが反映されるように臨時手当も色んな名目で手当を出しております♪ 上限なし実費支給 （各スタッフ支給項目が異なってます。SNS手当やその他管理手当随時お渡ししています）

賞与

あり

前年度実績

年1回 1.0ヶ月分

昇給

あり

給与の支払い

月払い

補足

ボーナスは年間を通して当社規定の審査あり
インセンティブは社保完備の上、8%～と好待遇を設けております

実例
50万以上売上　基本給210000＋皆勤手当10000＋売上50000＝270000
社保完備＋土日休可＋残業なし＋高インセンティブ
高水準の待遇をご用意しております。

勤務時間

希望シフト制（勤務時間・休日ともにシフト制）

• 09:00 - 18:00（所定勤務8時間／変形労働時間制）
• 週4～5勤務

補足

【早番】
平日9:00-18:00
土日9:00-18:00
【遅番】
平日12:30-21:30
土日11:00-20:00

残業

月平均3時間

休日

週休2日制（月間休日7～8日）

第一日曜日は定休日です。
それ以外の土日祝は月2.3回まで取得可能

年間休日数

102日

休暇

• 年末年始休暇（4日）
• 産前・産後休暇（法令遵守）
• 育児休暇（法令順守）
• 慶弔休暇
• アニバーサリー休暇（お誕生日休暇）

年間有給休暇日数

10日

社会保険

法令に従い健康保険に加入

法令に従い厚生年金に加入

法令に従い雇用保険に加入

労災保険に加入

その他制度

• 研修、セミナー参加の費用補助（宿代、交通費、研修費（条件により補助あり））
• 独立支援制度
• 制服貸与（制服、スリッパ貸与）
• イベント開催の費用補助
• 社員旅行（2022年度は会社負担で某有名テーマパーク宿泊実現★）
• 社員割引

仕事内容

お客様へネイルの施術やサロンワーク
ジェルネイル(ハンド・フット)、その他ケアメニューなど

お客様にネイルをより長く楽しんで頂けるよう、
お客様、ネイリストが双方に無理のない価格設定を設けております。
頑張った分だけお給与に反映させたい！との思いで
全スタッフに、兵庫県でも高水準のインセンティブ8.5%～を付与しています！（44万以上売上）


技術以上に、接客やサービス、おもてなしを大切にしており本質のサービスを提供し、お客様にもその価値を感じていただいております♪

その他、SNS・ブログの更新やデザイン作成などの業務もございます。
また、ゆくゆくはキャリアアップしたい、雇用形態を変えたい
育休産休を取りたいなど一人一人のライフスタイルに柔軟に受け止めれるように
社労士の方と連携を取りながらバックアップさせて頂きます。

新人・未経験者向け研修制度

まずは、当店のメニューや商材を覚えて貰います。
それと同時に、ジェルオフを一緒に片手を入りながら
1人のお客様への流れや施術時間を掴んできたら
スタッフ限定メニューを作成し、1人でデビューをしてもらいます。

その他研修制度

各技術チェックをし、合格すれば一つづつ昇給していきます

必要資格

• JNECネイリスト検定（旧JNA）（取得見込み含む）
• JNAジェルネイル技能検定（取得見込み含む）

18時ぴったりに帰りたい！そんな日は「ノー残業デー」と申告でスムーズに帰宅でプライベート時間充実★
当店は勤務が18時までなら18時までに終わる予約しかとらないので、片付けやレジ締めがスムーズにいけば基本的には皆18時に終えています。

【☆☆☆給与例☆☆☆】
月8日休み
基本給21万円＋歩合5.5万円＝合計26.7万円

月7日休み
基本給22万円＋歩合6万円＝合計28万円

試用期間

1～6ヵ月間