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株式会社 TOP RAIZEの柔道整復師・施術者の求人・転職・採用情報

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株式会社 TOP RAIZE

柔道整復師×施術者の募集

  • 業務委託(中途)月額20万円~80万円

【最低保証有/施術歩合50%】とにかく技術を磨きたい方。麻布十番駅4分で通勤も便利◎週2日勤務から可

募集要項

掲載内容の更新日 2024/11/23

募集内容

職種/役職

柔道整復師/施術者

雇用形態

業務委託

試用期間

1~3ヵ月間

給与

給与

月額20万円~80万円

基本給

0円

給与の支払い

月払い

補足

業務委託の方は完全歩合制です。

勤務日数・時間

勤務時間

自由出勤制

    勤務可能時間帯

    09:00 - 20:00/水・木・金・土・日

    休暇

    なし

    福利厚生

    社会保険

    業務委託のため各種保険制度への加入なし

    その他制度

    なし

    仕事内容

    新人研修あり
    仕事内容

    整体業務,店舗管理業務【医療に依存しなくてもいい未来、社会づくり】をコンセプトに
    現在東村山に2店舗、麻布十番に1店舗整体院をオープンしています。

    「少数精鋭」を掲げ一人一人が先生としてセラピストとして、一人のリーダーとして
    活躍していける環境を作るために技術研修や勉強会などの機会も多数設けています。


    僕たちの会社にいるメンバーに共通する部分は一つ。
    「現場で患者様に喜んでもらうことが好き」

    「そのために技術を磨くのが楽しい」

    そんなメンバーの集まりです。


    基本的にはカウンセリングで患者様の状態を把握して
    どういう施術が一番患者様に合っているのかをご提案し、すり合わせてから施術に入ります。

    【テクニックよりも基本に忠実に】
    様々な技術、テクニックはありますが、結局大事なのは身体への触り方、皮膚の遊びの取り方、術者の体の使い方、体重の圧のかけ方、など基本さえ習得していけばその後のテクニック習得が楽になります。ここを特に重視した教育をしているのが当社の強みです。



    【仕事内容】
    ・施術を含めた整体院での業務(受付・施術・雑務・在庫確認など)
    ・施術時間はバタバタしないよう時間に余裕をもって予約をとっています。
    ・ノルマは設けておりませんが自己目標を設定してもらっています。

    【勤務時間・休み】
    ・週2-4勤務できる方希望
    ・出勤時間縛りなし(時間も応相談) 
    ・予約がなければ早上がり可

    【待遇】
    ・歩合制:施術料40-50%  年に3回の評価制度を設け都度報酬があります。
    ・最低保証制度あり ※歩合と最低保証の月合計を比較し、多い方をお支払いします。

    新人・未経験者向け研修制度

    3ヶ月間の技術新人研修制度

    その他研修制度

    コーチング合宿

    技術塾参加

    毎週の勉強会参加

    応募条件

    未経験OK
    必要資格
    • 鍼灸師
    • あん摩マッサージ指圧師
    • 柔道整復師(取得見込み含む)

    試用期間

    試用期間

    1~3ヵ月間

    企業情報

    完全週休二日制!技術,人間力ともに向上したいあなたへ【勤務時間フレックス制導入】スキルアップできる職場です◎正職員の整体師として働いてくださる方を募集しています!

    頑張った分だけ給料としてもらえる!
    出勤日や勤務時間に融通が効く!
    技術、向上心の高い仲間たちと働ける!

    東村山店舗【本店】【美make店】東村山駅徒歩2分
    麻布十番店舗【Lita鍼灸整体院】麻布十番駅 南北線出口徒歩3分

    当院では、正職員として働いていただける方を募集しています。
    僕たちの商品は人です。人としての成長を軸に、知識・技術の向上にも力を入れており、院内外での技術研修を定期的に行なっています。

    自己実現の舞台としてこの職場で腕を磨きましょう。

    一方、お休みは週休2日でプライベートもしっかり充実できる職場です。
    患者様に寄り添った施術を行ってくださる方のご応募をお待ちしております!

    企業名

    株式会社 TOP RAIZE

    所在地

    東京都東村山市本町2-18-10 武田ビル201

    設立年

    2020年

    店舗数

    3店舗

    平均勤続年数

    4.0年

    有給休暇の平均取得日数

    10日(2023年度実績)

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