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H eitch(エイチ)(株式会社 エンドレス)の美容師・マネージャーの求人・転職・採用情報

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H eitch(エイチ)(株式会社 エンドレス)

美容師×マネージャーの募集

  • 正社員(中途)月給22万円~60万円 + 歩合

30代40代に人気のサロン。デザインカラーや髪質改善の施術の来店多数。通勤可、エステ併設

募集要項

掲載内容の更新日 2024/11/07

募集内容

職種/役職

美容師/マネージャー

雇用形態

正社員

試用期間

3ヵ月間

給与

ボーナス・賞与あり通勤手当あり住宅手当あり5000円以上(顧客単価)
給与

月給22万円~60万円 + 歩合

※一律支給手当、固定残業代含む

基本給

22万円~60万円

歩合内容
  • 技術売上(指名)4~20%
  • 技術売上(フリー)4~20%
  • 店販売上10~30%(店販キャンペーンにより変動あり)
一律支給手当
  • 固定残業代 15,860円~43,270円( 10時間分。これを超える時間外労働は追加で支給)
  • 通勤手当0円~1.5万円
  • 役職手当1万円~7万円
  • 住宅手当0円~2万円(会社の規定範囲内)
  • 非喫煙手当2000円2,000円
その他手当
  • 決算賞与 上限なし実費支給
賞与

あり

前年度実績

年2回 5万円~20万円

昇給

あり

役職や技術レベルの向上

前年度実績

昇給額 1万円~2万円

給与の支払い

月払い

顧客単価

6,000円~9,000円

勤務日数・時間

土日休みOK日曜休みOK夏季・冬季休暇あり
勤務時間

希望シフト制(休日がシフト制)

  • 09:00 - 19:00(所定勤務8時間/変形労働時間制)
  • 週4~5勤務
勤務時間例

09:00-19:00(実働9時間/休憩1時間)/月・木・金・土・日

都度店舗と相談してシフト決定

残業

月平均20時間

休日

4週8日制

リフレッシュ休暇や有休での土日休み可

年間休日数

105日

休暇
  • 年始休暇(1/1~5、までは全店舗休業となります)
  • 夏季休暇(好きな休みを7月~11月の間に3日間取得できます。)
  • 産前・産後休暇(育休の取得実績あり)
  • 育児休暇(育休の取得実績あり)
  • 慶弔休暇
  • リフレッシュ休暇(年間3日間土日も含め好きな日に休みを取得できます。)
年間有給休暇日数

10日

福利厚生

社会保険完備制服あり副業・WワークOK
社会保険

社会保険完備

その他制度
  • 健康診断
  • 結婚祝い金
  • 出産祝い金
  • 研修、セミナー参加の費用補助
  • 制服貸与
  • 副業可能
  • イベント開催の費用補助
  • 社員旅行
  • MVPなど社内称賛制度
  • 社員紹介の採用報酬(報奨金制度あり)
  • 社員割引
  • 提携美容院割引

仕事内容

新人研修あり
仕事内容

ーーー具体的な給与例ーーー

【スタイリスト入社1年目】
基本給220,000円(月8日休み)
技術売上歩合手当38,400円(技術売上60万円)
店販手当5,000円(店販売上10%)
非喫煙手当2,000円(非喫煙者)
総支給額265,400円
交通費または住宅手当20,000円まで(社内規定あり)




【トップスタイリスト】

基本給240,000円(月6日休み)
技術売上歩合手当140,000円(技術売上100万円)
店販手当10,000円(店販売上10%)
非喫煙手当2,000円(非喫煙者)
役職手当20,000円(トップスタイリスト、教育)
総支給額412,000,円
交通費または住宅手当20,000円まで(社内規定あり)


【エリアマネージャー】

基本給220,000円(月8日休み)
技術売上歩合手当192,920円(技術売上120万円)
店販手当10,000円(店販売上10%)
非喫煙手当2,000円(非喫煙者)
役職手当70,000円(エリアマネージャー)
総支給額494,920円
交通費または住宅手当20,000円まで(社内規定あり)

ーーー勤続年数ーーー

【創業8年間】

勤続年数中央値2〜3年

勤続年数平均値5〜6年

勤続年数最長値20年
(事業承継があったため勤続年数にばらつきがあります。また、創業をして8年ですので4年以内入社のスタッフが多数おります)

ーーースタッフ構成ーーー
グループ全体
社員数27名うちパートアルバイト5名(美容師、理容師、アイデザイナー、エステティシャン)
男女比5:5
年齢19歳〜64歳(平均38歳)

ーーー企業理念ーーー

私たちは、生涯、新しい価値の創造しお客様、社員の人生を豊かにして、一人ひとりが輝く豊かな世界の実現を目指します。

ビジョン [ 目指す世界観 ]

一人ひとりが、人生を楽しみ、生涯を通して、成長することができる人生を目指します。

ミッション [ 果たす役割 ]

普遍的なお客様から頂ける【ありがとう】を求めて、人と人を通じたサービスをを提案することで、「お客様の人生に寄り添い生涯顧客」を実現します。


バリューズ [ 大切にする価値観 ]

新しい価値の創造

守り続けるお客様への変わらぬホスピタリティ

社会への貢献

新人・未経験者向け研修制度

・アカデミー制度あり。月に一度、出勤扱いで9時〜17時の時間を使い社内研修を行います。
【アシスタントまたはジュニアスタイリスト向け】

・メーカーやディーラーの外部講習への参加費用の負担【社内規定あり】

その他研修制度

外部研修制度や社内研修制度あり

応募条件

必要資格
  • 美容師免許
必要経験

スタイリスト歴あり

その他条件

エンドレスグループでは美容室、理容室、アイサロン、エステサロンを運営をしております。
また、WEB部門では専門のWEBディレクターがおり、各部門での専門的な知識を取得することが可能です。
キャリアの形成や幅広い知識を取得できることが弊社の強みとなっております。
社内割引制度もあるため各サロンのサービスを無料に近い金額で施術できることも魅力となっております。

試用期間

試用期間

3ヵ月間

企業情報

【LIFE IS FUN】 私たちは、生涯、新しい価値の創造しお客様、社員の人生を豊かにして、 一人ひとりが輝く豊かな世界の実現を目指します。

株式会社 エンドレス(H eitch(エイチ))

代表メッセージ
エンドレスは生涯、新しい価値の創造しお客様、社員の人生を豊かにして、一人ひとりが輝く豊かな世界の実現を目指しています。
株式会社エンドレス代表取締役の遠藤 慎一です。

私は学生の頃からアルバイトとしてエムズハウスに入社して以来19年間現場に変わらず立ち続けています。

学生時代のアルバイト経験後、都内一店舗を経てエムズハウスへ戻りました。スタイリストとしてのより良い技術を提供するため練習や鍛錬をおこない、お客様との関係を築いてきました。

その後、25歳の時に店長に抜擢され、今まで経験のないマネジメントや経営に携わりました。


この19年の間に感じたことが、業界の【当たり前】に改善の余地があると感じました。

例えば古くからの子弟制度。変わることのない業界の慣習。

現在、高校生の子を持つ保護者様のの理容美容業界へのネガティブなイメージを持っている方が少なくないというのが現状です。

他業界と比べて遜色のない企業体制を整えることができたらこんなにも良い仕事はないと心から思います。

お客様の人生に寄り添いお客様の人生に沿ったサービスを提供して【ありがとう】という言葉を直接頂ける。

これは本当にダイレクトにやりがいに繋がります。

自分の人生を犠牲にした【やりがいのみ】では永く顧客関係を築くことが出来ません。

より、お客様へ価値を感じてもらえるプロダクトはなにか。

より永くお客様との関係を気づけるサービスは何か。

常に自問自答して会社を経営しております。

事業を通じて社会に、そして業界に貢献できれば、これ以上の喜びはないと思っています。

企業名

株式会社 エンドレス

所在地

千葉県富里市日吉台5-17-4

設立年

2015年

店舗数

4店舗

平均勤続年数

5.0年

有給休暇の平均取得日数

10日(2023年度実績)

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