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Rayの美容師・アシスタントの求人・転職・採用情報

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Ray

美容師×アシスタントの募集

適正な評価制度・評価報酬で自由度の高い働き方の選択が可能!福利厚生面の完備も充実!

募集要項

掲載内容の更新日 2024/02/19

募集内容

職種/役職

美容師/アシスタント

雇用形態

パート・アルバイト

正社員登用可能性

あり

試用期間

2~6ヵ月間

給与

通勤手当あり
給与

月給17万円

※一律支給手当含む

基本給

17万円

一律支給手当
  • 通勤手当0円~2万円(日割り計算をし、出勤日数より算出。通勤手当上限あり。)
賞与

なし

昇給

あり

給与の支払い

月払い

勤務日数・時間

完全週休2日土日休みOK日曜休みOK勤務時間相談OK
勤務時間

完全シフト制(勤務時間・休日ともにシフト制)

  • 08:45 - 16:45(所定勤務4時間 - 8時間/固定時間制)
  • 週3~5勤務
実際の勤務時間

08:45-16:45(実働7時間/休憩1時間)/全日

店舗がシフト決定

補足

週3~4日の勤務も可能です!時短勤務もOK!面接時にご相談ください!

残業

なし

休日

完全週休2日制

年間休日数

105日

休暇

なし

年間有給休暇日数

10日

福利厚生

社会保険完備
社会保険

社会保険完備

その他制度
  • 健康診断,研修、セミナー参加の費用補助,社員紹介の採用報酬,社員割引,提携美容クリニック割引,提携美容院割引

仕事内容

新人研修あり
仕事内容

数日店舗スタッフにいろいろなこ仕事内容等を確認、指導していただいた後、お客様の入客をいたします。
1日でも早くスタイリストさんとして活躍していただき、今までに感じたことのない成長実感と幸福実感に触れてください。
今までの頑張り、努力を発揮し、適正な評価を受け、たくさんのお客様の生活を豊かにしてあげてください。

経験のない仕事【デジタルパーマ、ヘアアレンジ、バックシャンプー など】がある場合は事前にお知らせください。
連絡を取り合い早く技術を習得できるようにトレーニング等の環境を準備いたします。

新人・未経験者向け研修制度

入社後、ZOOMや施設に集まり会社の経営理念や営業中に必要となる手順や理論等を学ぶ勉強会等があります。

その他研修制度

年間に数回、全体での経営研修、リクリエーション研修等がある場合があります。

応募条件

必要資格
  • 美容師免許
必要経験

美容師経験

費用負担

あり

店舗出店のタイミング等で採用基準が多少変化する場合がありますのでお問い合わせください。

試用期間

試用期間

2~6ヵ月間

企業情報

1人1人の生き方を大切に『なりたい自分』を見つけられるサロンです。FC制度もあり『オーナーになりたい!』の夢も応援します。パート社員も多く在籍し、離職率も低いです。人事評価制度もしっかりしています。

Ray

【スタッフ一人一人の働き方、ライフスタイルに合わせた新しいコンセプトサロンです!完全週休二日制、社保完備、有給休暇制度など福利厚生が充実 】

あなたは今の環境で、今の働き方で、今の評価で、今のお給料(年収)で、毎日の不自由な時間で3年後・5年後・10年後安心して迎えられるだろうか・・・。

こんなに身体が疲弊しているのに、時間をどの業種よりも投資しているのに、今現在の評価で報酬で本当に良いのだろうか?

そんな多くの悩みや未来に不安を感じているスタイリスト・アシスタントの問い合わせが後を絶たない状態です。

私たちはスタイリスト・アシスタント一人一人の価値・地位をもう一度、きちんと見つめなおすことを決めました。

私たちの美容室は、正社員・パート・業務委託の3つの働き方から選べます!!

idea(美容室)では『元気で、明るくて、素直』、そして愛嬌たっぷりで笑顔が素敵な仲間を探しています。

サロン選びで大切にしていただきたいことは『どこ』で働くかより『誰』と生涯の大切な時間を共に過ごすかだと思います。

せっかく働くのであればずっと一緒にいたい・・・。

皆さんの、人生の夢に柔軟に対応できる、1人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方が選べる、そんなステージを用意しています。

数多くある職業の中から自分自身で選んだ 『美容師』、人生(時間=命)をかけ皆さんの中にある『種』をしっかり育て大きな花を新しい仲間と咲かせてみませんか?

少しでも興味を持っていただけましたら是非とも説明会・サロン見学に来ていただけたらと思っています。

企業名

Ray

所在地

茨城県つくば市島名2171 Liebe万博101

設立年

2018年

店舗数

1店舗

平均勤続年数

8.5年

有給休暇の平均取得日数

10日(2022年度実績)

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