kotonoha(ｋｏｔｏｎｏｈａ)の理容師・スタイリストの求人・転職・採用情報

職種／役職

理容師／スタイリスト

雇用形態

正社員

試用期間

3～6ヵ月間

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給与

月給20万円～25万円 + 歩合

※一律支給手当、固定残業代含む

基本給

20万円～25万円

歩合内容

• 技術売上（指名）30～40%（技術売上が一定の基準を超えた場合）

一律支給手当

• 固定残業代 8,500円～14,500円（ 5～9時間分。これを超える時間外労働は追加で支給）
• 通勤手当3,000円～7,000円（交通費支給（非課税限度額））
• 役職手当3,000円～5,000円（役職手当）
• 職務手当1円～30万円（技術売上が一定の基準を超えた場合）
• （時間外労働を超える部分は追加で支給）8,500円～14,500円（残業６時間から９.１時間相当分。超過分は別途支給）

その他手当

• 商品販売手当（商品販売売上の10%）・売り上げ手当（一定の売上額を超えた部分から支給） 上限なし実費支給 （商品販売手当 上限なし実費支給 （商品販売売上の10％））

賞与

あり

昇給

あり

給与の支払い

月払い

顧客単価

7,000円～1万円

補足

・基本給20万円〜25万円＋歩合手当＋各種手当

（試用期間３ヶ月基本給19万円）

・技術売上歩合（指名売上が一定以上になると、歩合給がつきます。）

勤務時間

希望シフト制（休日がシフト制）

• 10:00 - 19:00（所定勤務8時間 - 10時間／変形労働時間制）
• 週5勤務

勤務時間例

10:00-19:00（実働8時間／休憩1時間）／火・水・木・金

09:00-18:00（実働8時間／休憩1時間）／土・日

都度店舗と相談してシフト決定

補足

最終受付（平日18:00/土日祝17:00）で自分のお客さまがいなければ帰宅可能。

残業

月平均6時間

休日

週休2日制（月間休日7～8日）

月曜日が定休日なので、正社員は平日プラス１日お休み可能です。

年間休日数

101日

休暇

• 年末年始休暇（年末年始休暇5日）
• 夏季休暇（7月~9月の好きな時に4日）

年間有給休暇日数

10日

社会保険

制度なし（国民健康保険）

制度なし（国民年金）

雇用保険に加入

労災保険に加入

その他制度

なし

仕事内容

kotonoha での理容師スタイリストとしてのお仕事をお任せいたします。

【ブランドコンセプト】

「大人の男性のお悩み解決ヘアケアサロン」

大人のヘアサロンkotonohaは完全個室で、完全個別対応。
これまで30代以降の大人の男性の髪を多く見つめてきました。
白髪、抜け毛などのエイジングによるお悩みを解決していくヘアサロンです。

＜kotonohaが大人の男性に選ばれ続ける3つの理由＞

◎完全個室
全席個室で他の人の目を気にせず過ごせます。
1対1なので無駄な待ち時間もありません。

◎完全個別対応
スタッフはスタイリストだけで、マンツーマン対応です。
初回カウンセリングは20分、
その後も必要に応じてお悩みをスタイリストがお伺いします。

◎大切な髪・頭髪・お肌をいたわる
髪と頭皮のダメージを最小限に抑える薬剤を使用しています。
なるべく負担をかけず、エイジングケアを中心としたメニューを取り揃えています。

【プライベートを大切にしながらお仕事できる環境をご用意しました！】
kotonohaでは理容師さんの働きやすさを一番に考えています。
個室でマンツーマンでの施術になるので、他のスタッフやお客様が気にならず、担当のお客様に集中できます。
アシスタントもいないので、カウンセリングから仕上げまで自分で担当でき、納得した施術ができます。
また、落ち着いた理容室が好きな穏やかなお客様が多く、スタッフが接客しやすいお客様をサロンで集客できるようにしています。

【kotonohaが提供する大人理容師さんにおすすめのライフスタイル】
●自分の予約が入っていなければ遅くても17~18時には帰宅！
●お休みは週休2日。定休日＋平日で自由に選べる（半年以上の勤務で土日も休めます）
●売上のノルマなし
●強制の飲み会などイベントはなし
●個室でお客様に1対1でマンツーマン対応のため、施術に集中できる

新人・未経験者向け研修制度

なし

その他研修制度

エイジングケアメニューの講習、勉強ができます。
ブランクがある方も、楽しく学んでいただいてます。

・幹細胞ヘッドスパ勉強会
・エイジングケアメニュー講習会
・ヒゲ除毛講習会

※全て営業時間中（10〜18時）に行なっています。

必要資格

• 理容師免許

必要経験

スタイリスト経験１年以上

・土日17時・平日18時で自分のお客様がいなければ帰宅可能です。
・時短勤務・パート・ブランクOKです。
・技術、商品売上ともにノルマなどありません。売上が著しく低い場合はお店でしっかりサポートします。
・スタッフ同士の施術無料。
その他、労働条件でご質問、ご相談、気になることはご相談ください。

試用期間

3～6ヵ月間