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アド(ad)の求人・転職・採用情報

アド(ad)の求人・転職・採用情報を紹介。ホットペッパービューティーワークは美容師、ネイリスト、アイデザイナー、セラピスト、エステティシャン、整体師、受付・事務などの美容業界の求人サイト。希望条件に合った店舗・サロンを見つけよう!プロフィールや希望の条件を登録して待っているだけで、あなたに興味を持った企業からのダイレクトオファーが受け取れるスカウト機能も用意。

アド(ad)

美容師20代が多い(客層)自転車通勤OK女性が多い(客層)駅徒歩5分以内

勤務店舗情報

営業時間

営業時間
【平日・土曜】11:00〜最終受付カット・ヘッドスパは20:00,パーマ・カラーは19:30【日・祝日】9:00〜 最終受付カット・ヘッドスパ18:30,パーマ・カラー17:30
定休日
毎週月曜・第2,3火曜日

所在地・アクセス

京都府京都市中京区西ノ京永本町22番14

  • 二条駅 徒歩2分
  • 西大路御池駅 徒歩7分
  • 大宮駅 徒歩12分

席数・設備数

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従業員用駐車場

0台
バイク
0台
自転車
1台

受動喫煙対策

全面禁煙

研修制度

美容師×スタイリストの研修制度

新人・未経験者向け
1年目は外部のアカデミーに参加してもらい、社会人としての基礎や、美容師の技術について学んでもらいます。 2年目になると、某有名サロンのカットアカデミーに参加。 レッスンカリキュラムは個々で3ヶ月目標を立てて進めていきます。 週1回はレッスンを行い、それ以外はあなたのペースでレッスンする日を決めていくスタイル。
その他
キャリアやポジションに応じた、スキルアップサポート体制があります。 ◆KP会(管理職として必要なマネジメントスキルを学ぶ) ◆TM会(人気美容師になる為の営業スキルを学んで、実践していく) ◆育成協議会(教育者として必要な後輩育成スキルを学ぶ) ◆自力集客講習(自身の良さを活かし、SNSなどで人が集まる美容師へ) ◆デザイン講習(技術だけではなくデザイン原理を理解し、美容師力を高める)

美容師×アシスタントの研修制度

新人・未経験者向け
1年目は外部のアカデミーに参加してもらい、社会人としての基礎や、美容師の技術について学んでもらいます。 2年目になると、某有名サロンのカットアカデミーに参加。 レッスンカリキュラムは個々で3ヶ月目標を立てて進めていきます。 週1回はレッスンを行い、それ以外はあなたのペースでレッスンする日を決めていくスタイル。 早くデビューしてもじっくりデビューを目指しても大丈夫です。
その他
キャリアやポジションに応じた、スキルアップサポート体制があります。 ◆KP会(管理職として必要なマネジメントスキルを学ぶ) ◆TM会(人気美容師になる為の営業スキルを学んで、実践していく) ◆育成協議会(教育者として必要な後輩育成スキルを学ぶ) ◆自力集客講習(自身の良さを活かし、SNSなどで人が集まる美容師へ) ◆デザイン講習(技術だけではなくデザイン原理を理解し、美容師力を高める)

美容師×スタッフの研修制度

新人・未経験者向け
1年目は外部のアカデミーに参加してもらい、社会人としての基礎や、美容師の技術について学んでもらいます。 2年目になると、某有名サロンのカットアカデミーに参加。 レッスンカリキュラムは個々で3ヶ月目標を立てて進めていきます。 週1回はレッスンを行い、それ以外はあなたのペースでレッスンする日を決めていくスタイル。 早くデビューしてもじっくりデビューを目指しても大丈夫です。
その他
キャリアやポジションに応じた、スキルアップサポート体制があります。 ◆KP会(管理職として必要なマネジメントスキルを学ぶ) ◆TM会(人気美容師になる為の営業スキルを学んで、実践していく) ◆育成協議会(教育者として必要な後輩育成スキルを学ぶ) ◆自力集客講習(自身の良さを活かし、SNSなどで人が集まる美容師へ) ◆デザイン講習(技術だけではなくデザイン原理を理解し、美容師力を高める)

スタッフ・従業員

スタッフ数

スタイリスト 6名

アシスタント 7名

スタッフの性別

女性
85
男性
15

スタッフの性別は、HOT PEPPER Beautyに掲載されているスタッフのデータをもとに集計しています。

スタッフの平均勤続年数

10.0年

スタッフの平均勤続年数は、店舗が属する企業全体の平均勤続年数のデータを表示しています。

所属スタッフ

  • スタイリスト 歴7年

    森 珠里

  • スタイリスト 歴5年

    永谷 裕香

  • スタイリスト 歴2年

    YUINA

  • スタイリスト 歴2年

    林 香穂

  • スタイリスト 歴4年

    長谷川 まや

  • スタイリスト 歴1年

    リク ルート

店舗の雰囲気・外観など

店舗の雰囲気外観用画像1
店舗の雰囲気外観用画像2
店舗の雰囲気外観用画像3
店舗の雰囲気外観用画像4

お客様データ

お客様データの表示情報はHOT PEPPER Beautyのデータをもとに掲載しています。HOT PEPPER Beauty以外での掲載・予約情報は含まれません。

お客様の予約メニューの傾向

人気のメニューTOP5

人気のメニューは、直近1年間のHOT PEPPER Beauty経由のネット予約時データをもとに集計しています。

お客様の口コミ評価

HOT PEPPER Beauty会員による総合評価(26件)

総合評価

4.65
接客サービス
4.7
技術・仕上がり
4.7
メニュー・料金
4.7
雰囲気
4.8

評価の内訳

5点

77%

4点

12%

3点

12%

2点

0%

1点

0%

口コミ評価は、HOT PEPPER Beautyにて集計している内容を表示しています。

※口コミは、あくまでも個人の感想であり、個人差があります。

※口コミの平均点は直近1年間の集計となります。 平均点の考え方

※普通=3が評価時の基準です。 口コミとは

客層

性別

女性
90
男性
10

年代

  1. 14

    10代

  2. 55

    20代

  3. 15

    30代

  4. 10

    40代

  5. 6

    50代

  6. 0

    60代
    以上

客層は、直近1年間のHOT PEPPER Beauty経由のネット予約時データをもとに集計しています。

掲載中の求人一覧 アド(ad)

 3 件

【現在中途採用も実施中】確かな技術と丁寧なカウンセリングが自慢のサロンであなたも一緒に働きませんか。

頑張り次第で1年半でデビュー可能!スタッフのやりたいことを叶えるサロン!まずは一度見学に来てください

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企業情報

《髪からもっと美しくなれる。》二条駅近くのヘアサロン『efesto(エフェスト)』は「365日キレイ」をモットーに、確かな技術と丁寧なカウンセリングで理想の『あなた』を実現します。

efesto

学生生活の終わりが、本当の人生の始まりです。
なかなか世の中そんなに甘くない。ただゴールが見えないからそれだけ、おもしろい。
efestoは、お客様の唯一のパートナーとなる為に、常に真剣勝負をしています。

コンセプト↓
ーーーーーーーーーーーーーーー
01《髪質改善メニュー》
efestoは今まで沢山の方のお悩みを聞いた中で一番多かった声が
「私の髪質では無理だと思うけど」
なんとかしたい!!その一心でたくさんの髪質改善メニューをご用意しました。

02《トレンドカラーをしながらうる艶トリートメント》
こだわり抜いたトリートメント!
メーカー公認の実力あるサロンのみが取り扱うことのできる、
TOKIOの『TOKIOハイパーインカラミ』導入店☆
髪を傷ませない13種類の酸性成分でトリートメントなのにストレートヘアが叶う。

03《白を基調とした落ち着いた店内》
白を基調に落ち着いた雰囲気が印象的な外観。
三面鏡でカウンセリング・フィニッシュでなりたいを叶えます☆

04《365日キレイ》丁寧な接客と技術力
女性を髪から美しく。一人一人個性も美しさも違う。だから優しく髪と向き合う。
髪を磨きましょう。365日キレイで楽しくなれる。
ーーーーーーーーーーーーーーー

■サロンについて
客層は大学生~30代のお客様がメインに来店されます。客単価は12000円前後の高単価サロン。
髪質改善とカラーが得意なサロンです。ヘッドスパも比率が高いため、
ヘッドスパの技術向上や沢山入客していきたい方にもオススメ!

■サロンワーク以外の事も学べるサロン
スタッフがやりたい事を叶えてくれるお店。
成人式の着付け・前撮り・後撮りのロケーション撮影を行っています。
着物に合わせる髪飾りの作成、販売も行っています。
これもスタッフの意見から始まったもので、サロンワーク以外の事も学べるサロンです。
個々の強みを尊重してくれるのも魅力のひとつ。


■オーナーからのメッセージ
一人一人やる気スイッチのタイミングが違うので強制させるような事はありません。
「なりたい自分になる為に 今何が必要か?」
しっかり相談しながらスキルアップのプランを考えていきます。
決して無理はさせません。
離職率が低いのもそのお陰かなと思います。
みんなに結婚をし車を買い家を買い、幸せに生活して頂きたいと思います。

企業名

efesto

所在地

京都府京都市中京区西ノ京北聖町68リシェス二条1F

設立年

2001年

店舗数

3店舗

平均勤続年数

10.0年

有給休暇の平均取得日数

8日(2022年度実績)

企業の詳細・募集中求人一覧はこちら

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 3 件

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