.f(．ｆ)の美容師・スタイリストの求人・転職・採用情報

.fではこの度中途スタイリストを募集しています。

■自由出勤制度、社会保険完備
言葉の通り出勤日数や一日の勤務時間が自由です。（面接時に月の出勤日数予定を目安でいいのでお聞きします。）
予約が入っていなければ当日の遅出、早上がりも可能です。
自分の時間を作りやすくストレスなく働ける制度です。
自由度は高いですが社会保険にもちゃんと加入しているので安心です。


■マンツーマン接客を取り入れています。
マンツーマン入客なので無理な予約の取り方はしないです。
しっかりとお客様と向き合う時間を作ることで返客率もあがり指名数も上がります。結果給与も上がっていきます。
指名のお客様が増えればスタイリストの負担も減り、予約も管理しやすくなると考えています。

■働きやすい環境
働きやすい環境といっても人それぞれ重視するところは違うと思います。
『人間関係』　『勤務時間』　『入客数』　『給与』　などなど
.fではなるべくすべてのスタッフの働きやすさを叶えたいと思っています。
もちろんサロンの方向性や従業員同士の折り合いなどありますが、まずは応募してくださる方がどういう働き方がしたいかお聞きするようにしています。

■休み、休憩の取りやすさ
『美容師は土日休みが取れない』　『休憩なし』　なんで？
通常会社員であれば、ある程度希望通り休みが取れ、一日働けばお昼休憩がもらえるのは当たり前です。
しかし『美容師だから』とか『他のサロンもそうだから』とかよくわからない会社側の言い訳を聞いたことがあるんじゃないでしょうか。
.fではスタッフに常に向上心を持って上を目指してほしいと思っています。なので会社側も悪い方に合わせるのではなく、常に上を目指しています。
有給制度や休憩制度など法に定められたことは当たり前に守ります。
スタッフも会社も当たり前を当たり前に。より働きやすい環境を作っていきましょう。

■たくさん入客できるので自分の顧客も増やせる！スキルUPにも最適！
.fは新規集客率が地域No1です。
入社後からある程度の入客が約束されているので安心です。
美容師は指名のお客様が多いほど給与も増えるし、お客様の管理もしやすいです。
まずはたくさんのお客様に入客し、顧客を増やしていきましょう。