【ホットペッパービューティーワーク】業界最大級の求人情報から、髪質改善個室型美容室 naf(株式会社 Ｒｉｐｐｌｅ)の美容師・アシスタントの求人・転職・採用情報を確認しよう！
髪質改善個室型美容室 naf（株式会社 Ｒｉｐｐｌｅ）
美容師×アシスタントの募集
ナフ(naf)
徹底した管理教育で確かな技術を学べ、今までの経験も活かせる環境あり☆一生涯の仕事を手に入れましょう！
掲載内容の更新日 2024/07/03
美容師／アシスタント
正社員
3～6ヵ月間
月給20.4万円～22万円
※一律支給手当含む
20.4万円～22万円
なし
あり
カリキュラム進行により
昇給額 6,000円～1.6万円
月払い
希望シフト制（休日がシフト制）
09:30-18:30（実働8時間／休憩1時間）／月・水・木・金・土・日
都度店舗と相談してシフト決定
最終受付17時半で予約が無い場合には7時間勤務となります。
なし
完全週休2日制
土日、祝日の休みは毎月1日は取得できます
108日
10日
社会保険完備
1. 学びの環境が整っています：私たちのサロンは、美容業界で長年の経験を持つスタッフが揃っています。あなたは、彼らから直接指導を受けることができ、技術力や知識を一緒に磨いていくことができます。
2. チームワークを大切にしています：私たちは、チームでの連携を大切にしています。互いを助け合い、刺激しあうことで、お客様に満足していただけるサービスを提供しています。一緒に働く仲間とのコミュニケーションや協力を大切にし、楽しく過ごすことができます。
3. キャリアアップの機会があります：私たちは、アシスタントとしてスタートした方々の成長を応援しています。技術力や経験に応じて、パートナーやスタイリストとしてのステップアップが可能です。将来的には、自身のサロンを開業する方も支援しています。
4. 福利厚生が充実しています：私たちは、スタッフの働きやすさを大切にしています。社会保険や厚生年金、福利厚生を整えています。また、スタッフ同士の親睦を深めるためのイベントや研修会も定期的に行っています。
【サポート・保障制度】
＊より働きやすい環境を作るために『保障』『休暇』『教育』の3軸で制度の充実を実現＊
●サポート、保障制度●
社会保険完備、一人暮らし住宅手当、ウィッグ代購入毎に2000円、ミニモモデル費全額、外部講習費半額、
●休暇制度●
プライベートも大切に出来る様、土日祝日の休み、夏季冬季休暇、育児休暇、
産後産休後復帰応援制度など、休暇制度も整えています！
●教育制度●
徹底した管理教育、オーナー直接指導等、確かな技術を学ぶ機会をご用意してます。
営業時間内での練習は毎週2回2時間づつあり学ぶ環境を整えます。
『店舗見学大歓迎！！』お客様の為、サロンスタッフの為…
常に新しい事にチャレンジし、柔軟に変化していく”naf（ナフ）"では長くずっと働けるサロンを目指しています。
教育サロン、高単価サロン、子育て中美容師のみが活躍するサロンなど、各店違ったコンセプトのサロンを展開！今後の出店を計画中！！
美容師の悩みでもある、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応！結婚・出産をしてもずっと働き続けられるサロンづくりを徹底しています。
各店舗、スタッフ募集中！勤務店舗の相談もOK◎
アシスタントそれぞれに教育担当のスタイリストがつき、スタイリストデビューまでサポートします◎
スタイリストデビュー後も各種講習を用意しています！
社内指導、勉強会（社内・外部講師）
※その他、社外の講習費用補助制度あり
3～6ヵ月間
専属の教育担当がスタイリストデビューまでしっかりサポート◎各種保証制度完備！
掲載内容の更新日 2024/07/03
美容師／アシスタント
正社員
3～6ヵ月間
月給20.4万円～22万円
※一律支給手当含む
19.4万円～21万円
なし
あり
カリキュラム進行により
昇給額 6,000円～1万円
月払い
入社して半年後に6000千円昇給。
カリキュラム進行により10ヶ月程度で10000円昇給
スパ指名手当やSNS投稿への報酬あり
希望シフト制（休日がシフト制）
09:30-18:30（実働8時間／休憩1時間）／月・木・金・土・日
都度店舗と相談してシフト決定
なし
完全週休2日制
土日祝日の休みは毎月1日取得出来ます
108日
10日
社会保険完備
＜アシスタント★新卒（第二新卒）大歓迎♪＞
ナフのアシスタントの経験の場は豊富！
スタイリストが多いので、丁寧に教えつつ、ゆっくりじっくり学ぶ場を提供します。
スタイリストデビュー後も、顧客のつけ方や、PR方法、販促類の知識経験なども、
しっかりお教えするので、次の出店の時には店長候補に抜擢されたり、
個室型サロンの一室を任せたり…目指す方向性に応じて、活躍の場を提供します！
【教育制度】
＊専属の教育担当で置いてきぼり防止☆安心の環境でスキルを習得＊
アシスタントそれぞれに教育担当のスタイリストがつき、スタイリストデビューまで専属でサポート◎
何を学べばいいか、身につけなければいけないスキルを個々の特性に合わせて提案☆
定期的な面談でリアルな悩みを先輩、会社と共有して共に育つ環境あり。
そして２年以内のスタイリストデビューが目安。
デビュー後は指名１００人の達成までフルサポート！！
得意な客層やへスタイルを分析して、最短で稼げる美容師を目指します。
【サポート・保障制度】
＊より働きやすい環境を作るために『保障』『休暇』『教育』の3軸で制度の充実を実現＊
●保障制度●
社会保険制度完備！安定した環境でお客様に向き合えるよう、
住宅手当(一人暮らしサポート)や交通費支給、月給保証制度、インセンティブ制度も充実！
●休暇制度●
プライベートも大切に出来る様、有給休暇、夏季冬季休暇、育児休暇、
産後産休後復帰応援制度など、休暇制度も整えています！
●教育制度●
もっともっと学びたいスタッフの為に、各種講習を用意！内部での撮影会や勉強会だけでなく、
外部講師を招いての講座や、自ら外部講習や講演会参加した際の、外部講習費半額補助など、学ぶ意欲と場所を提供します！
『店舗見学大歓迎！！』お客様の為、サロンスタッフの為…
常に新しい事にチャレンジし、柔軟に変化していく”naf（ナフ）"では長くずっと働けるサロンを目指しています。
教育サロン、高単価サロン、子育て中美容師のみが活躍するサロンなど、各店違ったコンセプトのサロンを展開！今後も5店舗目出店を計画中！！
美容師の悩みでもある、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応！結婚・出産をしてもずっと働き続けられるサロンづくりを徹底しています。
各店舗、スタッフ募集中！勤務店舗の相談もOK◎
アシスタントそれぞれに教育担当のスタイリストがつき、スタイリストデビューまでサポートします◎
スタイリストデビュー後も各種講習を用意しています！
社内指導、勉強会（社内・外部講師）、撮影会
※その他、社外の講習費用補助制度あり
2024年4月1日～2025年3月31日の間に卒業・修了予定者および卒業・修了者
卒業後3年経過まで
3～6ヵ月間
責任ある仕事を任され、やりがいを持てる☆キャリアを重ね夢を叶えられる！夢の実現を応援します☆
☆2022年、続くコロナ禍でも安定的に成長をしたｎａｆ☆
髪質改善専門店へと方針転向した2022年は、コロナ禍前よりスタッフの売上、再来率も成長！
新しいスタッフを迎えて、さらに飛躍の年となりました☆
スタッフ数が充実したことで土日の休みも取りやすくなり、スタッフ満足度も高まりました！
☆共に学び共に育つ☆
技術を学ぶだけではなく、学びながら、また教えながら人間的成長を目指していきます。
人間性×優れた技術が【売れっ子美容師】への道に繋がります。
上下関係なく学ぶ心、相手を尊重する多様性があります
★nafの想い【スタッフファースト】
1番大切にしていることは働くスタッフの幸せがあってこそという考え方です。
お客様に笑顔でお帰り頂くのも、活気あるサロンにするのもスタッフです！
安心で楽しく働けるからこそ、お客様のことも一生懸命になれると思います。
誰よりもスタッフを大事に想い、お客様の為に尽くす。
そんな株式会社Rippleは”naf（ナフ）”ブランドを展開し、今後も躍進予定。
よりお客様と向き合うべく、今回新たに完全個室型のハイブランドを設立します。
”naf”を愛する顧客様、これからお会いするお客様にもっと美しくなってほしいから。
一人一人のお客様と向き合う時間を、さらに追及した、サロンを目指して。
髪のお悩みを、真剣に相談できる場所を作り、お客様自身にココロも髪も軽やかに美しくなって頂きたい…！
そんな思いを胸に、『癒される場所』『打ち明けられる場所』をめざし、長く通えるサロンを創ります。
★お客様との時間や会話を大切にしたい
★豊富な知識や技術を無駄なく提供したい
★落ち着いた空間で余裕をもって働きたい
★高単価サロンで接客スキルや、技術を磨きたい
★顧客をしっかりつけたい
≪系列店【3店舗】同時募集！≫
働き方やライフスタイルに合わせ時短勤務にも対応！
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◆naf都賀店
髪質改善専門の個室型美容室
最寄：都賀駅 東口徒歩3分
◆naf成東店
保育士在籍の育児中の美容師が活躍する地域密着型アットホームサロン。
最寄：成東駅 徒歩5分 ※車通勤OK!
◆naf eyelash
個室型のプライベートアイラッシュサロン
最寄：都賀駅徒歩３分
株式会社 Ｒｉｐｐｌｅ
千葉県千葉市若葉区都賀３‐１２‐３ プラトー都賀１Ｆ
2008年
3店舗
9.0年
10日（2022年度実績）
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