フレイア ヘアーアンドスパ トータルビューティサロン(Freya Hair&Spa)
美容師×スタイリストの募集
給料、集客力に自信あります！毎月のご新規様もお任せください！客単価2万越え!!
掲載内容の更新日 2024/11/20
美容師／スタイリスト
正社員
1～3ヵ月間
月給26万円～28万円
※一律支給手当含む
26万円～28万円
なし
あり
技術売上が上がったことで歩合給がUP
昇給額 33万円～44万円
月払い
インセンティブ (総技術売上ー固定費-変動費）×貢献率％（個人技術売上÷総技術売上=％）=技売りインセンティブ=月給（固定給）インセンティブ＋店販インセンティブ１０％還元
その他指名代金全額支給
店舗売り上げ及び個人売上が上がるほどにインセンティブと３ヶ月売上に応じた固定給の昇給査定あり
給料15日締め日25日支払い
完全シフト制（勤務時間がシフト制）
10:00-19:00（実働8時間／休憩1時間）／火・水・木・金・土・日
店舗がシフト決定
15分前までに入店し、開店準備、朝礼をします
月平均8時間
完全週休2日制
冠婚葬祭で休暇の場合事前に申請
105日
10日
法令に従い健康保険に加入
法令に従い厚生年金に加入
雇用保険に加入
労災保険に加入
店内清掃、受付業務、電話対応、お客様対応、
施術業務（入客レべルに応じて）月１回ミーティング
必要であればSNSを使ったアピール活動
毎週木曜レッスン日
増毛エクステメニュー未体験の方に研修あり（研修費なし）
美容メーカー企業による店内またはメーカーでの講習など
カット、パーマ、縮毛矯正、カラー、ブリーチ、シャンプーなどの施術
1～3ヵ月間
本採用との条件差分
基本給25万その他の条件は本採用と同じ
髪も肌も10年後を考えた髪質改善&ダメージレスサロンで生涯顧客と高収入の獲得
FreyaではOpenからオーナーが1人サロンとして取り組み
1年ごとにスタッフが増えてきております
Freyaで働く美容スタッフの安心の生活を考える為の３つを大切にしております
給料形態、集客力、提案力を最善に考えております
・給料形態は基本給＋歩合給（技術売上＋店売上、技術売上は売上により3ヶ月毎平均により評価し歩合給が
段階的に変わりモチベーションUPにもなります）
・集客力にはネット、チラシ、紹介、SNSなどで毎月新規のお客様を呼んでおります
・提案力ではシーズンによるスタイル、カラー、パーマ提案、それに合わせたホームケアの提案
この３つを組み合わせることでの高単価による売上の確保が出来ております
・スタイリストでも育ったサロン環境で苦手な技術や理論があるのは理解しております
レッスンでは理論も含めた技術指導で失敗の無いサロンワークへお取り組みをしております
それにより安全に技術提供ができ安定的な売上確保が見込めます
・無理せず働ける環境で収入重視、休み重視、パートアルバイトにも産前産後のママさんパパさん美容師にも
正社員、時短正社員制度もありパート勤務でも働きやすい環境整備を整備しております。
子供さんの行事があるなら遠慮なくお休みして家庭を優先してください。
・卒業後の新卒の方には2年内での技術習得プログラムにより売れるスタイリストに育成いたします
Ｆｒｅｙａ Ｔｏｔａｌ Ｂｅａｕｔｙ Ｓａｌｏｎ
兵庫県尼崎市武庫之荘１‐４‐３‐１ セジュール武庫之荘
2019年
1店舗
2.0年
10日（2022年度実績）
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