デュプル(duple)の美容師・スタイリストの求人・転職・採用情報

◎引越手当〜 サロンに近くなる引っ越しは1部会社負担
◎外部講習 内部講習手当

お客様がいなければ平日は19時半に　土日は18時半に上がれます♪
他スタイリストのお客様が残っているからといって、残業はありません。
営業時間中に自分の磨きたい技術の練習ができます☆

◎サロン業務全般
dupeでは10代から60代までの幅の広いお客様にご来店いただいております。
プレミアム縮毛矯正や髪質改善などのヘアケアの施術に特化しており、
ヘッドスパやボディーリフレなどのリラクゼーションメニューも充実してます♪

◎福利厚生・休日（完全週休2日）充実してます♪
・社会保険完備（雇用・労災保険・健康保険・厚生年金）
・交通費規定支給（電車・バス通勤の方）
・勤続手当（最大30000円）
・dupleポイントを貯めて自分のオシャレを楽しもう♪（ヘア・アイなど色々できます）
・決算賞与あり (6月 12月に会社の業績が良ければ賞与あり )
・随時昇給あり
・外部講習費負担
・練習ウィッグ代負担
☆火曜日定休日 (他シフトにて＋4日)
☆夏期休暇 (最大5連休までOK♪ )
☆冬期休暇(年末年始休暇4日〜)
☆有給を使って土日のお休みもOK♪

◎求める人物像）
・ヘッドスパなどのリラクゼーションが得意な方
・ゆっくり成長していけるお店を探している方
・しっかりした技術をお客様に提供したい方
・営業中にモデル入客もOK♪
・ スタッフと協力できる方 (自分だけの結果にこだわる方は向いていません…)

◎スタイリスト給与
顧客がいなくても安心・嬉しい選べる給与体制♪（年に一回変更可能）

１・基本給 (面接時対応）
・店販手当 店販売上 10%バック
・基本給＋基本給以上の技術売上（指名・新規などの括りはありません）
→売上４0％バック！！

[月収イメージ・入社3年目30歳女性スタイリスト]
技術売上95万円＋店販売上10万円のスタッフの場合
→基本給27万円＋技術歩合11万円＋店販手当1万円=「月給39万円」

２・年齢給与＋店舗売上歩合　
・年齢に合わせた給与設定（上限35歳まで）＋店舗売上5％バック！！
・店販手当 店販売上 10%バック

[月収イメージ・入社2年目28歳女性スタイリスト]
年齢給28万円＋店舗売上300万円＋店販売上5万円のスタッフの場合
→28万円＋店舗売上歩合1.5万円＋店販手当0.5万円=「月給30万円」