Men's Grass Hair 本店(Grass Hair)
理容師×スタイリストの募集
グラスヘアー 本店(Grass hair)
年間休日113日!各種手当も豊富!しっかり働いてしっかり休むメリハリのあるサロンで働いていませんか?
掲載内容の更新日 2024/04/25
理容師/スタイリスト
正社員
3~12ヵ月間
月給18万円~40万円 + 歩合
18万円
あり
年2回
あり
月払い
7,000円
固定時間制
10:00-18:00(実働7時間15分/休憩0時間45分)/水・木・金
09:00-17:00(実働7時間15分/休憩0時間45分)/土・日
遅出出勤・早上がりあり(始業時間または就業時間をオーバーした場合)
なし
完全週休2日制
有給休暇の場合、土日休みは可能です(要相談)
父子休暇
113日
10日
社会保険完備
■プライベートも充実!
美容室ではかなり多い年間休日113日もあり、夏季、年末年始と長期休暇もあります!
産休や育児休暇にも力を入れており、実際に今年1名の方が取得しその後、復帰し現在も活躍しています!
営業中も残業をしないよう営業時間内で仕事を終えられるようにメリハリを持って働いています♪
■働いた分だけお給料に反映します!
長く働けるサロンを目指しておりますので、固定での給料は勿論のことですが
働いた分だけしっかりとお給料として還元できるように指名予約での歩合も設けています!
また、賞与も年2回実施しておりますのでしっかり働いてしっかり休みたい、そんな方にお勧めのサロンです。
■充実した手当!
気持ちよく働いていただけるようにできる様々な手当を設けています。
毎日の通勤に必要な交通費は勿論のことですが、扶養手当、制服貸与、社宅、退職金制度、結婚祝い金、出産祝い金など
豊富な手当がありますので安心して働くことが出来ます!
■キャリアアップ、資格取得、向上心のある方にお勧め!
こういった美容師になりたい、新しい技術を身に着けたい、
そういった方を全力で応援します!
行きたいセミナーや外部での講習、研修などあれば会社で費用を補助します。
また、まつエクやヘアセット、メイクなど、取りたい資格があった場合も資格取得で発生する費用や受験での費用も
会社で補助させて頂きますので、遠慮なく申し出てください!
Grass hairでは、スタッフ一同が気持ちよく働いてくれるように
働きやすい環境、スタイリスト全員が成長していけるような環境を作るよう全力で取り組んでいます。
その為、働く時と休む時にメリハリがしっかりとあります。
人気店でもあるため、営業中は非常に忙しいですが
そういった中でも成長したい、休む時はしっかり休みたい
そんな方に非常にお勧めなサロンです!
見学だけでも可能ですので、お気軽にご連絡いただければと思います♪
新人・未経験者は3週間の新人研修がございます。
Grass Hair独自の教育カリキュラムの導入
キャリアアッププランに沿った教育システムにより
最短2年でのスタイリストデビューをサポートします。
スタイリストによるマンツーマン指導
技術の基礎~応用までを先輩スタイリストがマンツーマンで指導します。
希望する講習会やセミナーなどあった場合、会社負担で受けることが出来ます!
あり
めったにありませんが、ごくまれに別府市内の4店舗内で出張あり
(欠員・病欠などで、各店舗のヘルプ)
完全週休2日(月・火)固定シフトのため、お休み固定でプライベートの予定も立てやすい★
3~12ヵ月間
この仕事のやりがいは理美容業を通して多くのお客様の様々な人生の節目に関われることです。また、私たちはお客様の美意識を上げ地域に貢献することを目標にしています。
【お任せする仕事内容】
Grass Hair本店にて、まずは理・美容師のアシスタント業務からお任せします。
【一緒に働くメンバー】
Grass Hair本店には5名が所属しており、男女比は3:2です。
20代から50代と幅広い年齢層のスタッフが在籍しています。
年齢に関係なくスタッフ同士の仲が良く、しっかりとした信頼関係を築いています。
【入社後の流れ】
約1カ月の研修期間を経て入社後、技術や知識の習得はもちろん、電話の取り方や掃除など基礎的な内容を通して理・美容師の楽しさをお伝えしていきます。
【将来のキャリア】
Grass Hairには、2つの働き方があります。
■生涯アシスタントを目的にした「アシスタントコース」※途中からのキャリアプラン変更もOK!
■アシスタントからスタイリスト、店舗マネージャーや店長へキャリアアップを目的とした「スタイリストコース」
働くご本人が自由に選択することができ、「自分のやりたい・なりたい美容師像」の実現を全力でサポートいたします。
Grass Hair
大分県別府市北浜1‐6‐17
1965年
2店舗
5.0年
5日(2022年度実績)
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