スミス 秋葉原(Smith)の求人・転職・採用情報

《アカデミー制度☆１年でスタイリストデビュー》
平日はアカデミーサロンで知識、技術を学べる為1年でスタイリストデビューが可能です。
外部セミナー・撮影などで講師として活躍しているスタイリスト達がしっかりとアシスタント・Jrスタイリストのレッスン講師をします。
効率良く効果的に技術を身につけるため、それぞれのカテゴリーに責任者がいて細分化されたレッスンカリキュラムとなっているので『プロフェッショナルな技術力・デザイン力』を学べぶ事ができます。

《美容を楽しめる環境☆自由に動ける撮影環境》
スタッフみんなが常にクリエイティブなメンバーの集まりである事を大切にしています。
毎月ある撮影を通して、ヘア・メイク・ファッションのトータルコーディネートを自分たちですることでデザインの発想力も高まり、サロンワークに生かすことができます。また、希望者にはメイクレッスンとしてヘアだけでなくメイクのバランスも学ぶことができ表現の幅も広がります。常に最先端のデザインを研究し発信し続けています。


☆納得の高待遇で中途の方でも不安なし》
毎月沢山の顧客様、新規客様がご来店されます。
毎月300名以上の新規客様にご来店いただいてる為、中途で入るスタイリストも月平均１００名以上のお客様に入客出来る『チャンス』があります。
『独立支援』『幹部候補の育成』に力を入れている為、キャリアプランに合わせてバックアップ致します。様々なキャリアアッププランが揃っています。


《プライベートの充実☆全てはお客様・STAFFのために》
スタッフみんなが常に働きやすく、活躍できる環境作りをモットーにしています。
プライベートを充実し、STAFFが生き生きと美容を楽しめるように。
『頑張った結果に対しての高歩合給』『社会保険完備』
『交通費支給』『海外研修』etc
全力で美容師をSTAFFをバックアップし、支えていきます。