- 女性
- 100
- 男性
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ウィ 前橋店(Oui)
6席
全面禁煙
6名
スタッフの性別は、HOT PEPPER Beautyに掲載されているスタッフのデータをもとに集計しています。
10.0年
スタッフの平均勤続年数は、店舗が属する企業全体の平均勤続年数のデータを表示しています。
アイリスト 指名料¥500
中村
アイリスト 指名料¥500
福島
アイリスト
HIKARU
アイリスト 指名料¥500
山崎
アイリスト指名料¥500
森村
アイリスト 指名料¥500円
中山
お客様データの表示情報はHOT PEPPER Beautyのデータをもとに掲載しています。HOT PEPPER Beauty以外での掲載・予約情報は含まれません。
人気のメニューは、直近1年間のHOT PEPPER Beauty経由のネット予約時データをもとに集計しています。
総合評価
評価の内訳
72%
25%
2%
0%
1%
8
10代
53
20代
21
30代
13
40代
4
50代
1
60代
以上
客層は、直近1年間のHOT PEPPER Beauty経由のネット予約時データをもとに集計しています。
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SHAMPOOでは、働く美容師さんの自分らしさを最大限に引き出し、幸せな人生を送れる職場をつくること
幸せとは、やりがいがあり、楽しく、生活も充実していることそして、自分らしく好きなことをして生きること。
仕事の充実は、必ず人生の充実に繋がります。
美容師としての価値を高め、長く安心して仕事のできる。
その想いを形にした美容室がSHAMPOOです。
美容師のための美容室としてみんながそうなれるための仕組みを、みんなでつくっています。
美容師として、また、一人の人として、充実した人生を送ることができるように、【働きやすい環境】を具現化していく為に、18時閉店、週休2日、日曜日と他平日も休すみなど実現しています。
働く美容師が楽しんでいなければ、お客様も喜んで頂けません。
本物の美容師としてお客様を笑顔にしたいと感じている方
そんな会社目標や価値観に共感してくれる仲間を大歓迎しております!!
厚生労働省認定「くるみん認定企業」
当社は、厚生労働省より「くるみん認定」(2023年6月22日付)を受けました。
「くるみん認定」とは、次世代育成支援対策推進法に基づき、一般事業主行動計画を策定した企業のうち、計画に定めた目標を達成し、一定の基準を満たした企業が、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受けることができる制度です。
当社は、年次有給休暇の取得推進・時間外労働の削減など、社員が働きやすい環境に取り組んでまいりました。
また、育児休業取得者が復職しやすい環境整備に努めてまいりました。
より良い就業環境を作っていくために社員一丸となって、
取り組んできたことがこういう形で認定されました。
仕事が充実し成果がでればプライベートも楽しく過ごせます。これと同様に、プライベートが充実すれば仕事への活力が増えます。このように、双方を充実させることで、良い循環が生み出されます。
仕事とプライベートの双方にプラスの効果が生み出されるよう、サポートしています。
株式会社 SHAMPOO
群馬県伊勢崎市宮子町3634‐12
1997年
6店舗
10.0年
10日(2022年度実績)
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