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Vesper（株式会社 Ｖｅｓｐｅｒ）
美容師×スタイリストの募集
ヴェスパー(Vesper)
☆【社保完備・残業無し・完全週休３日制】「売上０」からでも必ず成果を上がられる☆
掲載内容の更新日 2024/04/01
美容師／スタイリスト
正社員
1～3ヵ月間
月給21万円 + 歩合
※一律支給手当含む
20万円
なし
あり
月払い
1.3万円～1.5万円
【指名売上が月額80万円以上となった月の特則】
歩合手当を37％で計算した金額を、基本給及び歩合手当の合計金額とする。
例：指名売上80万円の場合 80万円×37％＝29万6千円（基本給20万円＋手当9万6千円）
指名売上90万円の場合 90万円×37％＝33万3千円（基本給20万円＋手当13万3千円）
指名売上100万円の場合 100万円×37％＝37万円（基本給20万円＋手当17万円）
希望シフト制（休日がシフト制）
09:30-18:30（実働8時間／休憩1時間）／月・水・金・土
都度店舗と相談してシフト決定
始業前の準備や終業後の片付けを全て含めて９：３０～１８：３０の勤務で、残業はありません。
なし
完全週休3日制
144日
なし
10日
社会保険完備
なし
【 「売上０」からでも当たり前に成果を上がられる「Vesper式の仕組み」であなたも売れっ子スタイリストに☆ 】
『売上が全然上げられず、自身が持てない。。。』そんなスタイリストの方でも全く問題ありません☆
「Vesper式髪質改善メニュー」によりお客様に高い満足度を感じて頂けるマニュアルを用意しており、カットやカラーの技術力やお客様との会話に自信が無い方でも、簡単に覚えられるVesper式の仕組みを行って頂ければ無理なく成果を上げていけるようになっています。
個人で成果を上げるために模索しながら努力しても時間も労力も掛かってしまう為に、成果が出る前に疲れてしまうと思います。
Vesperがこれまで積み上げてきた「成果を出すための正解」を社員一人ひとりに仕組み化し共有することで、「普通のひと」が頑張り過ぎないで当たり前に一定の成果を上げられるようにしています。
なし
1ヶ月以内で習得できる「髪を傷ませない施術」を主とした顧客満足度アップメニューのやり方を研修させて頂きます。
また、カット等の技術に自信が無い方でも丁寧にわかりやすく苦手な技術の研修も必要に応じて行います。
・カットを含む技術全般を習得しているスタイリスト又はジュニアスタイリストの方
・現在顧客を全くお持ちでない方でも歓迎します
技術に自信が無いジュニアスタイリストの方も、歓迎してます。営業時間内でレッスンしていきながら、自信が持てる状態になるまでアシスタント業務からお仕事を始めていくことも可能です。
1～3ヵ月間
【一人ひとりのお客様に丁寧な仕事をしたい】☆社保完備・フレックス制８時間勤務・完全週休３日制で叶えるあなたの理想の働き方☆
［ 私たちの想い ］
『株式会社 Vesper』は、２０１７年「Vesper」として創業し２０２２年４月に「株式会社 Vesper」として法人化しリニューアルされた新しい会社です。
高価格帯ながら予約は常に２．３ヶ月先まで埋まっており、９５％以上がリピーターの顧客様の予約で構成されています。
それは、Vesperに特別優秀な人材が揃っているから出せている結果ではなく、
【一人ひとりのお客様に丁寧な仕事をしたい】という美容師なら誰もが想っているであろうことを、Vesperではメニューやサービスで仕組み化して取り組んでいるため、【一人ひとりのお客様に丁寧な仕事をしたい】という想いを持っている方ならどんな方でも達成可能です。
私たちが【一人ひとりのお客様に丁寧な仕事をしたい】と想っているのと同じ様にお客様も楽しみにして来た美容院での時間を私たちに【丁寧に向き合って欲しい】と想っています。
当たり前なことですがそれが出来ないのは
・「客数をこなすサロンにいるから、一人ひとりにゆっくりと時間を取れない」
・「低価格であり、メニューにコストを掛けられない」
・「技術に自信が無くて、喜んで頂けない」
・「会話が得意じゃないから、接客に自信が無い」
・「一生懸命やってるつもりだけど、リピート率が上がらない」
・「新規のお客様が来ない」
等々、様々な要因がり実際は個人では解決できず、一部の人しか達成出来ない高いハードルとなっています。
それにも関わらず、会社側が個人の努力に責任を任せてしまう為に『自分には出来ない』と感じてしまい、離職の原因にもなりかねません。
美容師として一定の結果を達成するために、個人の努力も大切ですが、会社側が結果を出すための仕組みを整え社員全員が当たり前に成果を上げられるようにすることは会社の役割だと考えております。
「株式会社 Vesper」では、【一人ひとりのお客様に丁寧な仕事をしたい】という想いを仕組み化し最適な形で従業員が負担なく取り組み、お客様一人ひとりに丁寧に向き合い着実に『喜び』を積み上げていくことでお客様と従業員双方にとって理想的な環境を追求しています。
「株式会社 Vesper」が求めている人材は、特別なひとや実績のあるひとでも無く、【一人ひとりのお客様に丁寧な仕事をしたい】という私たちと同じ想いを持つひとです。
株式会社 Ｖｅｓｐｅｒ
山梨県甲府市里吉４‐４‐１８ TMビル１F
2017年
2店舗
4.0年
10日（2022年度実績）
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