【ホットペッパービューティーワーク】業界最大級の求人情報から、CiLO(株式会社 zeze)の美容師・スタイリストの求人・転職・採用情報を確認しよう!
CiLO(株式会社 zeze)
美容師×スタイリストの募集
シロ(CiLO)
17時終わりのサロン♪【スタイリスト】/土日休/福利厚生/教育充実/ボーナス有り/長期休み有り
掲載内容の更新日 2024/05/21
美容師/スタイリスト
正社員
3~6ヵ月間
月給18万円~21万円
※一律支給手当含む
18万円~21万円
あり
年2回 10万円~140万円
あり
昇給額 500円~2万円
月払い
完全シフト制(休日がシフト制)
09:00-17:00(実働7時間/休憩1時間)/月・火・水・木・金・土
店舗がシフト決定
なし
完全週休2日制
日曜完全定休日
106日
10日
社会保険完備
カット/カラー/パーマ/ヘアメイク/セット
施術を中心としたサロン内業務全般
施術、受付、電話対応、接客
仕事とプライベートの充実…営業時間は18時までの週休二日制。美容のイメージの長時間労働はありません。有休消化率100%、残業月20時間以下と経済的にも時間的にも働きやすい環境です。スタッフ人数がいるので、土日休みを取るのは、当たり前に取れる環境があります。社員全員が100%取得しているリフレッシュ休暇。平日5日間の連続休暇のことで、土日を合わせて9日間の長期休暇を年に1回取得しています。
定時にはチャイムが鳴ります…メリハリをつけ働く文化が当社にはあります。終業時間10分後には退勤が普通です。
勉強しやすい環境…社内研修はもちろん、会社主催で積極的に行っています。全国的に有名な外部講師をよんで講習をしてもらうなど、他社では経験できない環境です。スキル教育や人材育成、リーダーシップ研修など成長サポートします。
頑張った分評価する会社…1年に1度何をどれだけ頑張ったかを評価し、通信簿を一人ひとり渡します。半年に1度表彰式もあり、色んな分野に分かれて、頑張った人には表彰と賞与があります。
【しっかりとしたカリキュラム】
1年目、2年目とどのようなステップでいつまでにデビューできるのか?当社の事例に基づくカリキュラムに沿って、自分自身で、ゴールまでの目標設定をし、カリキュラム内容をスケジューリングし作成してもらいます。2年デビューできることも可能ですし、じっくり自分のペースで3年でデビューを目指すことも可能です。自分にあったペースで決めることが出来ます。
(スケジュール例)
1か月目:ヘッドスパ/シャンプーデビュー
3ヶ月目:カラーデビュー
6か月後:パーマ/ブローデビュー
12か月後:カット練習スタート
24か月後:カットモデルテスト合格 スタイリストデビュー
技術以外にもコミュニケーション力を身につけ商材等の美容の知識を身につける為、
外部講習も積極的に取り入れてお客様に納得していただける技術、
接客指導を行い一流の美容師にしっかりと育てていきます。
新人研修
カラー理論研修
環境整備研修
カラー理論研修
カット講習
環境整備研修
リーダー研修
スタイリスト
3~6ヵ月間
本採用との条件差分
本採用後と異なる条件
試用期間は、オペレーションに慣れるためのアシスタント業務の経験や、zezeグループの系列店舗への
研修などがございます。
全スタッフ正社員雇用、社会保険完備。 地域No1の福利厚生、スタッフ全員の働きやすい環境を実現。
株式会社zezeは、20年30年経っても
自分らしく働ける会社従業員満足度NO1の
【幸せなサロングループ】を創ることを誓います。
仲間同士支えあえる、家族のような信頼関係を
構築していくこと。
人が幸せになる為に会社があります。
仕事は生活の義務ではなく、
人としての夢を実現するための権利です。
私たちは日々努力を重ねて、
一緒に仕事ができる縁の不思議さに感謝し、
出逢いに感謝し、たくさんの感動をお客様に、
そしてみなさんに、与え続ける
夢のある会社づくりを目指します。
代表取締役社長 小川由佳里
株式会社 zeze
徳島県徳島市北佐古二番町3‐32
2005年
9店舗
5.0年
12日(2022年度実績)
企業の詳細・募集中求人一覧はこちら
閲覧中の求人に似た求人