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TREAT（トリート）（ＴＲＥＡＴ ＨＡＩＲ ＤＥＳＩＧＮ）
美容師×アシスタントの募集
トリート 船堀店(TREAT)
【働きがいも働きやすさも】完全週休2日&寮有＆引越支援★ホットペッパー受賞多数◎教育重視サロン♪
掲載内容の更新日 2023/10/05
美容師／アシスタント
正社員
月給20万円～21万円
※一律支給手当含む
20万円～21万円
なし
あり
初任給20万円、入社半年後に1万円昇給します。
昇給額 1万円
月払い
希望シフト制（休日がシフト制）
なし
完全週休2日制
有給休暇にて土日祝もお休み頂けます。
106日
10日
社会保険完備
なし
＝＝＝≪仕事内容≫＝＝＝
・スタイリストのサポート業務
・お客様への接客対応
＝＝≪TREATのご紹介≫＝＝
トリートは「美容師を幸せする美容室」をつくりたくて創業。スタッフ同士がお互い優しく、先輩後輩がお互いに気遣える「雰囲気の良さ」が何より自慢です。
アシスタントには先輩が1人つくブラザーシスター制度が、また全スタッフが店長と定期面談する1on1（ワンオンワン）制度があり、1人ひとりの声を大切にする文化があります。
千葉エリアといえば「TREAT」。ホットペッパービューティAWARDで浦安店は「SILVER Prize受賞」関東エリアのベストサロンに、西船橋店、妙典店は「注目サロン」に選ばれました！
〇●出店実績〇●
2020年度 西船橋店
2021年度 市川店・海浜幕張店
2022年度 船堀店＼東京初出店／
2023年度 津田沼店
＝＝＝≪Q&A≫＝＝＝
Q.「TREAT」になじめるか不安…
A.毎年たくさんの新卒生・中途入社の方をお迎えしています。人間関係がよいことが当店の自慢。新しく入社される方を温かく迎える体制になっています。ご安心ください。
Q.「TREAT」って忙しいイメージだから自分がついていけるか不安…
A.アシスタントには先輩が1人つくブラザーシスター制度があり、サロンワークで困ったことはすぐに相談できる環境が整っています♪また、スタッフからよくもらう声は、普段はなごやか、でもやる時はやる文化と言われます。大丈夫ですよ！
＝＝≪代表の想い≫＝＝
目指しているのは『スタッフ満足度』を追い求める会社。仕事もプライベートも充実してもらいたい、プロとして自信を持ち納得のいく給与を得て欲しい。毎日笑顔でいて欲しい！
どうすればみんなが長く働けて、もっと幸せになれるかを考えて作った制度を有言実行しています。
もしも上に書いたような働き方が叶えば、自然と『魅力あふれる人』になっていくと思うんです。そんな魅力的なスタッフがおもてなしすると、お客さまが幸せになるし、
一緒に働く仲間たちも自然と幸せになり、周りが幸せだと優しくなれて…きっとあなたに返ってくるはず！心と身体を労りながら、ここで身につけたスキルを活かして、好きな仕事を続けられるようサポートさせてください。
■2年間の教育プログラム：平日3日練習を行います。先生となる先輩が必ずついて、トリートのマニュアルに沿って練習を進めます。2年以内にデビューするプログラムになっています。
■動画カリキュラム：マニュアルは全て動画になっています。24時間いつでも予習復習が可能です。
■メーカー研修：トリートが取引している各メーカーが行う研修で研修希望の声があった内容について研修をしています。
■外部講習：スタッフから受講したい研修希望があった際に研修を会社負担しています。
なし
【働きがいも働きやすさも】給与25万円♪完全週休2日制◎寮完備＆引越支援有◎教育重視の人気サロン♪
掲載内容の更新日 2023/10/05
美容師／アシスタント
正社員
月給24万円～25万円
※一律支給手当含む
24万円～25万円
なし
あり
昇給額 1万円
月払い
2024年4月から基本給25万円になります（入社半年24万円）
希望シフト制（休日がシフト制）
なし
完全週休2日制
有給休暇にて土日祝もお休み頂けます。
106日
10日
社会保険完備
なし
＝＝＝≪仕事内容≫＝＝＝
・スタイリストのサポート業務
・お客様への接客対応
＝＝≪TREATのご紹介≫＝＝
トリートは「美容師を幸せする美容室」をつくりたくて創業。スタッフ同士がお互い優しく、先輩後輩がお互いに気遣える「雰囲気の良さ」が何より自慢です。
アシスタントには先輩が1人つくブラザーシスター制度が、また全スタッフが店長と定期面談する1on1（ワンオンワン）制度があり、1人ひとりの声を大切にする文化があります。
千葉エリアといえば「TREAT」。ホットペッパービューティAWARDで浦安店は「SILVER Prize受賞」関東エリアのベストサロンに、西船橋店、妙典店は「注目サロン」に選ばれました！
〇●出店実績〇●
2020年度 西船橋店
2021年度 市川店・海浜幕張店
2022年度 船堀店＼東京初出店／
2023年度 津田沼店
＝＝＝≪Q&A≫＝＝＝
Q.「TREAT」になじめるか不安…
A.初めてのサロンワーク、不安な事たくさんありますよね。大丈夫です!!毎年たくさんの新卒生を迎えているので、支えあえる同期がたくさんいますので一緒に成長していきましょう☆
Q.「TREAT」って忙しいイメージだから自分がついていけるか不安…
A.アシスタントには先輩が1人つくブラザーシスター制度があり、サロンワークで困ったことはすぐに相談できる環境が整っています♪また、スタッフからよくもらう声は、普段はなごやか、でもやる時はやる文化と言われます。大丈夫ですよ！
＝＝≪代表の想い≫＝＝
目指しているのは『スタッフ満足度』を追い求める会社。仕事もプライベートも充実してもらいたい、プロとして自信を持ち納得のいく給与を得て欲しい。毎日笑顔でいて欲しい！
どうすればみんなが長く働けて、もっと幸せになれるかを考えて作った制度を有言実行しています。
もしも上に書いたような働き方が叶えば、自然と『魅力あふれる人』になっていくと思うんです。そんな魅力的なスタッフがおもてなしすると、お客さまが幸せになるし、
一緒に働く仲間たちも自然と幸せになり、周りが幸せだと優しくなれて…きっとあなたに返ってくるはず！心と身体を労りながら、ここで身につけたスキルを活かして、好きな仕事を続けられるようサポートさせてください。
■2年間の教育プログラム：平日3日練習を行います。先生となる先輩が必ずついて、トリートのマニュアルに沿って練習を進めます。2年以内にデビューするプログラムになっています。
■動画カリキュラム：マニュアルは全て動画になっています。24時間いつでも予習復習が可能です。
■メーカー研修：トリートが取引している各メーカーが行う研修で研修希望の声があった内容について研修をしています。
■外部講習：スタッフから受講したい研修希望があった際に研修を会社負担しています。
卒業後3年経過まで
なし
美容師を幸せにする美容室をつくる
『スタッフ満足度』を追い求めるサロンです。
仕事もプライベートも充実してもらいたい、プロとして自信を持ち納得のいく給与を得て欲しい。毎日笑顔でいて欲しい！どうすればみんなが長く働けて、もっと幸せになれるかを考えて作った制度を有言実行しています。
もしも上に書いたような働き方が叶えば、自然と『魅力あふれる人』になっていくと思うんです。そんな魅力的なスタッフがおもてなしすると、お客さまが幸せになるし、一緒に働く仲間たちも自然と幸せになり、周りが幸せだと優しくなれて…きっとあなたに返ってくるはず^^ 心と身体を労りながら、ここで身につけたスキルを活かして、好きな仕事を続けられるようサポートさせてください。
ＴＲＥＡＴ ＨＡＩＲ ＤＥＳＩＧＮ
千葉県市川市南行徳３‐１‐６ カーサワイベラルーチェ１Ｆ
2015年
11店舗
5.2年
10日（2022年度実績）
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