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Mayla Beauty

セラピスト×施術者の募集

  • 業務委託(中途)完全歩合

◇〜あなたの“なりたい“を叶えられる場所〜*◇

募集要項

掲載内容の更新日 2024/09/06

募集内容

職種/役職

セラピスト/施術者

雇用形態

業務委託

給与

5000円以上(顧客単価)
給与

完全歩合

保障給

なし

歩合内容
  • 技術売上(フリー)45~50%
給与の支払い

月払い

顧客単価

5,900円~12,600円

補足

末締めの翌月末支払いですが、入ったお客様が現金支払い時、場合により全額そのままお持ち帰りできます。
その場合は、差額分を翌月末にお振込致します。

勤務日数・時間

勤務時間

自由出勤制

    勤務可能時間帯

    10:00 - 21:00/全日

    勤務例

    ◇サロンはこの時間内で対応しておりますが、予約状況に合わせて自由に予定組んでいただけます!*◇

    休日

    自由出勤なので、予約が入っていなければお休みして頂いて構いません。

    休暇

    なし

    福利厚生

    社会保険

    業務委託のため各種保険制度への加入なし

    その他制度

    なし

    仕事内容

    新人研修あり
    仕事内容

    ◇《マイラが大切にしている“心“》◇
    マイラでは常にポジティブ思考で元気で明るい対応のできる方。
    そして同じ方向を目指し、共に成長して行けるようなセラピストを募集中です。


    ◇《マイラと一緒に歩んで下さる方に向けて〜メッセージ〜》◇
    マイラでは事業拡大のため、癒すことが大好きなセラピスト(メンズも可)を募集中です。
    人を癒すことで自分もキラキラ輝く◇そんなモチベーションを持ち合わせていたら最高です!!

    新人・未経験者向け研修制度

    ◇未経験でも丁寧に教えます。先ずは、リフレクソロジーから。その後、基本の揉みほぐし&ストレッチ→ヘッド→オイルに入っていきます。

    その他研修制度

    なし

    応募条件

    資格不問
    必要経験

    ◇未経験でも、マッサージが好きな方&人を癒すのが得意!人とお話しするのが好きな方、大歓迎です◎
    ◇\SNS運用など得意な方大歓迎です!!☆/

    試用期間

    試用期間

    なし

    企業情報

    “私のなりたいが叶うサロン“貴方のためのオーダーメイドサロン*向上心があって

    Mayla Beauty

    ◇《Maylaのコンセプトーマイラの起源とはー*》◇
    「わたし自身も“幸せホルモン“が溢れるような。。*」セラピスト自身もお客様のカラダと対話していく中で、“幸福な気持ちをセラピスト自身にも感じて欲しい・・“ー Maylaが誕生してから2024年で約2周年を迎えます。まだまだホカホカのマイラですが、マイラの空気感は「嬉しい!楽しい!Happy〜*」を共有出来る空間・・・!
    ご愛顧下さっているお客様もみなさま
    ーーーマッサージしていくのが本当に好き!!人の体に触れることで幸せを感じる・・・そんな空間が広がっていけレバ・・!!
    人が人をよぶ・・・・“ご縁の輪が広がってる・・“1年間お客様も含めて良い人


    ◇《オーナー兼セラピスト:Maylaよりご挨拶〜》◇
    初めまして。MaylabeautyのオーナーのMaylaと申します。当サロンのページをご覧頂きありがとうございます。マイラが立ち上がってから約2周年を迎えました*私自身、人のカラダに触れることで“引き寄せる力“人を動かす力が恵まれる人を引き寄せる力・・・・


    ◇《一緒にマイラの未来を創っていく、皆さんへの想い〜今後のマイラの展望〜》◇
    皆さんへのメッセージ
    お陰様でマイラも2周年を迎え、リピーターの方も増えてきました。
    このストレス社会で、日々自分らしく健康的な毎日を送るには、定期的にリフレッシュできる場所、ココロの拠り所でもあり、自分の身体をお任せできるセラピストが必要だと日々感じております。そんな素敵なサロン&人材を育てていくのが私の夢です!
    そして、時代の流れとともに、サロンのカタチも変えて行くべきだと思っております。
    今後は、マイラビューティーの女性セラピストを増やして大きくしていくこと、もう1つは、女性の方に向けた気軽に来られるメンズセラピストの施術が受けられるサロンを作りたいと考えております。

    企業名

    Mayla Beauty

    所在地

    東京都立川市錦町2-2-29 YS立川ビル3F

    設立年

    2021年

    平均勤続年数

    2.0年

    有給休暇の平均取得日数

    0日(2022年度実績)

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