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Casita Hair Resort(株式会社 カシータフロル)の美容師・スタイリストの求人・転職・採用情報

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Casita Hair Resort(株式会社 カシータフロル)

美容師×スタイリストの募集

高い集客力で高単価×安定収入!充実の福利厚生で安心して働きながらキャリアアップできます!

募集要項

掲載内容の更新日 2024/04/01

募集内容

職種/役職

美容師/スタイリスト

雇用形態

正社員

試用期間

1~3ヵ月間

給与

通勤手当あり住宅手当あり
給与

月給23万円~150万円

※一律支給手当含む

基本給

23万円~30万円

一律支給手当
  • 役職手当0円~75万円(社内評価制度の達成率により変動します。)
その他手当
  • 通勤手当 上限あり実費支給 2万円まで
  • 住宅手当 上限あり実費支給 2万円まで
  • 練習手当、インスタ手当、おしゃれ推奨手当、5つ星ホテル手当、引越し運搬手当 上限なし実費支給
賞与

なし

昇給

あり

給与の支払い

月払い

補足

新規、フリー、指名、関係なく技術売上の総売上に対しての歩合になります。
技術売上100万の場合、支給額310,000円+店飯歩合
技術売上125万の場合、支給額387,500円+店販歩合
技術売上150万の場合、支給額480,000円+店飯歩合
技術売上200万の場合、支給額700,000円+店飯歩合
技術売上230万の場合、支給額828,000円+店飯歩合

勤務日数・時間

完全週休2日土日休みOK日曜休みOK夏季・冬季休暇あり
勤務時間

希望シフト制(休日がシフト制)

  • 10:00 - 19:00(所定勤務5時間 - 8時間/固定時間制)
  • 月22~24勤務
残業

なし

休日

完全週休2日制

年間休日数

106日

休暇
  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
  • 慶弔休暇
  • アニバーサリー休暇
年間有給休暇日数

10日

福利厚生

社会保険完備独立支援制度あり副業・WワークOK
社会保険

社会保険完備

その他制度
  • 健康診断
  • 引越の費用補助
  • 結婚祝い金
  • 死亡時弔慰金
  • 出産祝い金
  • 研修、セミナー参加の費用補助
  • 資格取得支援、受験の費用補助
  • 独立支援制度
  • 副業可能
  • イベント開催の費用補助
  • 社員旅行
  • MVPなど社内称賛制度
  • 社員紹介の採用報酬
  • 社員割引

仕事内容

新人研修あり
仕事内容

カシータフロルではお客様に最高のサービスを提供していただける正社員を募集してます!施術業務を中心にスタイリストとしてカット、カラー、パーマ、トリートメント、シャンプーなどの一通りの施術でお客様を担当していただきます。毎月の集客がしっかりあるので、入社後すぐでも月30〜50人は新規客、フリー客の担当をしていただきます。その他の業務は開店前の準備、清掃、閉店後の片付けなどスタッフ全員で取り組んでいただきます。
スタッフ同士の仲の良さを大切にし、風通しの良い環境で働けるように心がけています。仕事とプライベートの両立をしながらも美容師としてのスキルアップができるような環境です。しっかり稼ぎたい方、プライベートも充実させたい方など一人一人に合わせた働き方が可能です。自分に合った環境で働きたい方などお待ちしてます!

新人・未経験者向け研修制度

社内オリジナルのカリキュラムがあります。
一人一人に合わせたカリキュラムを構築して自分のペースで技術を学んでいただきます。

その他研修制度

ブランクがある方にも安心な復帰カリキュラムもあります。

応募条件

未経験OK
必要資格
  • 美容師免許

試用期間

試用期間

1~3ヵ月間

企業情報

「人」第一主義のみんなが働きやすい、一生涯働ける美容室

株式会社 カシータフロル(Casita Hair Resort)

カシータフロルは尾張旭市で「お客様との生涯美容室」をという想いから12年前に創業。その後より多くの美容師を豊かにしたい想いから、今度は自分たちが最高に働きやすい「生涯働ける美容室」を創造していきたいと決めました。2年半後に自分が持っている最高の技術とサービスを生涯にわたり発揮できる場所を、人は探していると考え2店舗目をオープン。今に至ってもCasita flor(カシータフロル)グループは「人」第一主義です。社会保険の完備、8時間残業なし、休暇取得の融通、給与体系の見直し、高歩合の実現、幹部の育成等、組織の変化に応じて人が働きやすい居心地の良い場所をこれからも提供したいと考えています。

企業名

株式会社 カシータフロル

所在地

愛知県名古屋市中区大須3‐5‐49 第二ハセビル3F

設立年

2010年

店舗数

8店舗

平均勤続年数

6.0年

有給休暇の平均取得日数

14日(2022年度実績)

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