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株式会社 コスモライン
美容師×アシスタントの募集
リア(Li’a)
完全週休2日●土日どちらか休み可●社保完備●産休復帰可◎ママスタイリストも働きやすい環境
掲載内容の更新日 2024/11/12
美容師／アシスタント
正社員
3ヵ月間
月給17万円 + 歩合
17万円
なし
なし
月払い
固定時間制
なし
完全週休2日制
土日のお休みに関しては在籍スタッフとのシフトにより、お受けできない場合がございます。一度ご相談ください！
106日
10日
社会保険完備
なし
お任せするお仕事は
・施術全般
・お客様のご案内、電話応対
・店内清掃
・各種SNSやホットペッパーの更新
【スタイリストデビューまでの道のり】
【1年目：シャンプー・カラー】
→【2年目：パーマ・ブロー】
→【2年半：カット＋α】
→【3年目：カットメイン】
練習方法は先輩がお手本→チャレンジ→チェック→アドバイス→
チャレンジ→チェックの繰り返し！
放ったらかしにしないので安心して練習できます！
合格チェックもありますが、内容は普段の練習と同じなので緊張せずにいつも通りでOK！
様々なカリキュラムを用意しているのでスタイリストになった時の土台に自信を持てます！
【代表：永嶋から皆様へ】
今まで美容業界のきつい労働環境に耐えらえれず、良い人材が何人もさっていくのを見てきました。
私がアシスタントをしていた時代からその例は決して少なくありません。
だから自分のお店ではスタッフにそんな経験をして欲しくないと強く思ってます。
そのために大事にしている事は「お客様が何よりも1番」という考えかたではなく、
スタッフの満足感が高いからこそお客様にも最高のサービスが提供できるという考えです。
「スタッフの笑顔=お客様の笑顔」
あなたが笑顔で安心して、長く働けるような環境を整え、お客様とスタッフの笑顔のためにサポートさせていただきます。
皆様からのご応募、心よりお待ちしております。
【働くスタッフの周りにいる人も大切に…】
一緒に働いて行くスタッフがいる以上、仲間、そして家族同然に一人一人が大切な存在のスタッフです。
そんな大切なスタッフにずっと働きやすい環境で働いてもらえる環境作りも大切にしています。
それは仕事をする当人だけではなく、その人を取り囲む人間関係も含めてです。
有給休暇は初年度から10日支給しております。
また残業は基本ありません。
しっかりと充実したプライベート環境を確保しながら、美容師としてのスキル、経験を高く持ち続ける。
頑張って仕事した後は、大切な...家族...恋人...友達......
それぞれの時間を大切に出来るようになって欲しいです。
営業時間内の空き時間に実施いたします。
新しい薬剤などを導入した際に、ディーラーさんと勉強会を実施。（こちらも空き時間にて行います。またはお店の予約を閉じて実施します。営業時間内に絶対終わらせるように致しております。）
3ヵ月間
本採用との条件差分
使用期間中は月間のお休みが6日に変更となります。
完全週休2日●土日どちらか休み可●社保完備●産休復帰可◎ママスタイリストも働きやすい環境
掲載内容の更新日 2024/11/12
美容師／アシスタント
正社員
3ヵ月間
月給17万円 + 歩合
17万円
なし
なし
月払い
固定時間制
なし
完全週休2日制
土日のお休みに関しては在籍スタッフとのシフトにより、お受けできない場合がございます。一度ご相談ください！
106日
10日
社会保険完備
なし
お任せするお仕事は
・施術全般
・お客様のご案内、電話応対
・店内清掃
・各種SNSやホットペッパーの更新
【スタイリストデビューまでの道のり】
【1年目：シャンプー・カラー】
→【2年目：パーマ・ブロー】
→【2年半：カット＋α】
→【3年目：カットメイン】
練習方法は先輩がお手本→チャレンジ→チェック→アドバイス→
チャレンジ→チェックの繰り返し！
放ったらかしにしないので安心して練習できます！
合格チェックもありますが、内容は普段の練習と同じなので緊張せずにいつも通りでOK！
様々なカリキュラムを用意しているのでスタイリストになった時の土台に自信を持てます！
【代表：永嶋から皆様へ】
今まで美容業界のきつい労働環境に耐えらえれず、良い人材が何人もさっていくのを見てきました。
私がアシスタントをしていた時代からその例は決して少なくありません。
だから自分のお店ではスタッフにそんな経験をして欲しくないと強く思ってます。
そのために大事にしている事は「お客様が何よりも1番」という考えかたではなく、
スタッフの満足感が高いからこそお客様にも最高のサービスが提供できるという考えです。
「スタッフの笑顔=お客様の笑顔」
あなたが笑顔で安心して、長く働けるような環境を整え、お客様とスタッフの笑顔のためにサポートさせていただきます。
皆様からのご応募、心よりお待ちしております。
【働くスタッフの周りにいる人も大切に…】
一緒に働いて行くスタッフがいる以上、仲間、そして家族同然に一人一人が大切な存在のスタッフです。
そんな大切なスタッフにずっと働きやすい環境で働いてもらえる環境作りも大切にしています。
それは仕事をする当人だけではなく、その人を取り囲む人間関係も含めてです。
有給休暇は初年度から10日支給しております。
また残業は基本ありません。
しっかりと充実したプライベート環境を確保しながら、美容師としてのスキル、経験を高く持ち続ける。
頑張って仕事した後は、大切な...家族...恋人...友達......
それぞれの時間を大切に出来るようになって欲しいです。
営業時間内の空き時間に実施いたします。
新しい薬剤などを導入した際に、ディーラーさんと勉強会を実施。（こちらも空き時間にて行います。またはお店の予約を閉じて実施します。営業時間内に絶対終わらせるように致しております。）
卒業後3年経過まで
3ヵ月間
本採用との条件差分
使用期間中は月間のお休みが6日に変更となります。
【完全週休2日●土日どちらか休み可●社会保険完備●賞与年3回支給●産休、復帰制度あり】ママスタイリストも働きやすい充実の環境★
はじめまして！コスモライン代表の永嶋慎也と申します。 この度は数ある求人ページからたどり着いてくださりありがとうございます。
私達が目指すのは「一生涯働けるお店」です。
美容業界で働く上で大切なのは、身の回りの環境が変わっても働きやすさは変わらないという事だと思っております。
「長く働く」その上で大切な事はやはりプライベートと仕事のバランスがいかに保てるか？
という点だと思います。
その考えを大切にするために行っている事をいくつか紹介させてください。
【休日・休暇について】
美容師はお休みが取りづらい。というイメージや実情が多い業界です。
そのイメージを変えたく下記のような制度をとっております！
・完全週休2日制
・帰宅は基本定時終業（練習会・勉強会は営業時間内に行います）
・土日もお休みをとれるシフト制
・夏季、年末の長期休暇（各5日）
・産休・育休制度（男女ともに取得可。取得・復帰実績あり）
ママさんスタイリストはもちろんプライベートを両立したいと思う方には充実した環境だと思います！
【給与・福利厚生について】
休みがいくら充実していても、給与も伴わないと長く続けられないと思います！
その点に関しても制度を整えております！
・売上に伴った歩合還元
・賞与は年3回（スタイリストのみ）
・社会保険完備
とくに社会保険などに関しては短時間勤務でパート勤務という選択肢しか選べないママさんスタイリストでも、正社員として働きながら加入できますのでご安心ください！
【お店の方針はスタッフ全員で決める！】
メニューや導入商材など決め事はスタッフ全員で！
細かな決め事や、新しく販売する店販などお店に関わることは経営陣だけではなく
トップだけの意見で舵を切るよりスタッフ全員から声を集めてから判断してます。
スタッフ全員でお店を作る！という事を目指しております！
株式会社 コスモライン
栃木県宇都宮市鶴田町７５３‐７
2016年
2店舗
5.0年
10日（2022年度実績）
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