髪質改善ヘアエステサロン スロウ(SLOW by opsia)の美容師・アシスタントの求人・転職・採用情報

職種／役職

美容師／アシスタント

雇用形態

正社員

給与

月給20.6万円～21.5万円

※一律支給手当、固定残業代含む

基本給

20.6万円～21.5万円

一律支給手当

• 固定残業代 0円～1万円（ 0～5時間分。これを超える時間外労働は追加で支給）
• 通勤手当0円～2万円
• 役職手当5,000円
• 住宅手当0円～2万円

その他手当

• 通勤手当 上限なし実費支給
• 役職手当 上限あり実費支給 5,000円まで
• 住宅手当 上限なし実費支給
• 奨学金補助,福袋手当,店販手当.引越し代と初期費用会社補助,講習費補助,健康診断.カット技術取得全額補助 上限なし実費支給

賞与

あり

昇給

あり

入社半年～１年以内で昇格

前年度実績

昇給額 9,000円

給与の支払い

月払い

勤務時間

希望シフト制（勤務時間・休日ともにシフト制）

• 09:00 - 19:00（所定勤務9時間 - 17時間／変形労働時間制）
• 週4～5勤務

残業

月平均4時間

休日

週休2日制（月間休日8～9日）

年間休日数

110日

休暇

• 年末年始休暇（12月31日～最低5日　平均7日）
• 夏季休暇（夏休み+２日）
• 産前・産後休暇（一般的な法律に準ずる）
• 育児休暇（一般的な法律に準ずる）
• 慶弔休暇（入社年月に合わせて2日～　個別相談可能）

年間有給休暇日数

20日

社会保険

社会保険完備

その他制度

• 健康診断（一般的な法律に準ずる）
• 引越の費用補助（上限１０００００円）
• 社宅・寮の提供（アシスタントに２００００円）
• 結婚祝い金（２００００円）
• 出産祝い金（２００００円）
• 研修、セミナー参加の費用補助（アウトプットで会社負担）
• 資格取得支援、受験の費用補助（アウトプットで会社負担）
• 独立支援制度（FCでの独立支援（現在進行中））
• 副業可能（営業に差し支えなければ）
• イベント開催の費用補助（忘年会などは全額会社負担　　営業内開催　場合により自由参加）
• 確定拠出年金制度（iDeCo登録企業）
• 財形貯蓄制度（内部で税金や財形に関する勉強会あり（自由参加））
• MVPなど社内称賛制度（年1回　全員に豪華プレゼントあり）
• 社員紹介の採用報酬（紹介後半年勤務で紹介者に15万　入社スタッフに2万支給）
• 社員割引（美容材料や美容機器を通常の割引より更に割引で）
• 提携美容院割引（従業員の施術無料（営業時間）クリニックの化粧水はスタッフ割引）
• 産休育休復帰制度,ヘアカタ掲載制度,アシスタント早期帰宅制度,責任者とチーフのみの予約時それ以外のスタッフ早期帰宅制度,年末最終日にお弁当支給,営業時間内の練習,幹部育成講習会,連続休暇3日～７日

仕事内容

サロン業務全般をしていただきます♪

通常の美容業務ですが、全員で協力していきますので、一人に負担がかかることはありません。
営業後のミーティング無し・営業後の練習もなしで、練習やモデルなどほとんど営業中にできることはしています。帰宅も早ければ17時３０分。
ノルマもありません。
スタッフ以上にお客様のご予約をお取りすることがありませんので、お待たせしたりなど美容室でよくあることは、ありませんので
しっかり向き合って施術できます。
完全予約制です。

新人・未経験者向け研修制度

デビューまでのカリキュラムがあります。基礎をしっかりしながらカットはスタイルを切るのが中心。ある程度できるようになれば、スタイリストがフォローして人頭で勉強していきます。
営業中に練習含めできるのが当たり前の環境ですので、営業前後の練習はありません（してもいいですが、会社からはお勧めしません）

その他研修制度

知りたい技術の講習やアップスタイルや仕上げ方の研修などもあります。
財務や税金の勉強から社会保険とは何？など基礎知識を社会人として知っておくべき内容の講習や会社のことをもっと知りたい場合の内部講習。幹部向けの講習などそれぞれに合わせた各種講習が年間通じてあります。参加は自由参加ですので、自分が知りたいときに勉強できます

必要資格

• 美容師免許（取得見込み含む）

個別に相談可能

試用期間

なし