青葉ヘルスケア　株式会社の鍼灸師・スタッフの求人・転職・採用情報

職種／役職

鍼灸師／スタッフ

雇用形態

業務委託

給与

完全歩合

保障給

なし

歩合内容

• 技術売上（フリー）50～60%（その他条件は希望により応相談）

給与の支払い

月払い

顧客単価

1,500円～1万円

補足

パートアルバイト契約あり
正社員登用制度あり
交通費全額支給

勤務時間

自由出勤制

勤務可能時間帯

10:00 - 20:00／月・火・水・木・金

09:00 - 17:00／土・日

勤務例

隙間時間に応じて勤務形態をご相談ください。
働きながら週一でも良し、子育ての兼ね合いで週2～3も良し、しっかり週5勤務も相談に応じます

会社は土日祝も診療しているため、希望に合わせれます。

補足

午前中のみ、午後のみのスポット勤務も相談してください。

休日

休日は希望に合わせます。

休暇

なし

社会保険

業務委託のため各種保険制度への加入なし

その他制度

なし

仕事内容

鍼灸整骨院での施術・受付業務となります。
鍼灸割合は院毎に差異はありますが、来院された50％の方が鍼灸を受けている院もございます。
施術者の大事にしている個性を活かすため、定型的な施術はございません。
各々の見立てによる施術を行っていただいて大丈夫です。

現在、田園都市線沿いを中心に13店舗経営しており、勤務希望地は応相談ですが、可能な限り希望に合わせます。
施術歴未経験でもOK・施術に入るまでに研修制度をクリアして自信が持てるようになるまでご指導させていただきます。

本人の意思によりますが、子育てしながら働きたい・院長になりたい・施術のスペシャリストになりたい・マネージャーになりたい・経営陣に入りたい。
今どんどん成長している企業だからこそ沢山チャンスが訪れ、その中で自身の希望とすり合わせながら理想の自分、なりたい自分になりましょう。
業務委託契約→正社員に変更したり、またその逆もあります。
とにかくスタッフの可能性を狭める選択がないようにスタッフファーストで考える、これが弊社が大切にしていることです。
女性スタッフも安心、子育てしながらパート・アルバイトという形態で働くこともできます。

無理な残業は一切ありません。
正社員雇用の場合、社保完備・完全週休2日制で休みの希望日も柔軟に対応します。

のびのび働きたい方から是非応募お待ちしています。

新人・未経験者向け研修制度

鍼灸整骨院業務で必要な診断、手技療法については、院長、またはマネージャー職のスタッフより直接指導致します。
個性を強みに変えていくため形式的なマニュアルやカリキュラムはございませんし、研修期間も個人差がございますが、現場に慣れてしまえば即日完了する方もおります。

その他研修制度

おおよそ2か月に一度社内研修を行っております。
開催時期によって内容は様々ですが、技術研修はもちろん集客研修や診断研修を各部門の管理施術者が行います。また不定期に外部から講師をお招きすることもあります。
また出席は強制ではないのでご安心ください。

必要資格

• 鍼灸師（取得見込み含む）

交通費支給/副業・ダブルワークOK/制服貸与あり/女性スタッフ歓迎/各店舗駅から徒歩5分圏内/経験に合わせて業務をお任せします/20～40代まで幅広い世代が活躍してます

試用期間

なし