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リアンオウジ(Liun ouji)
セット面4席
なし
全面禁煙
スタイリスト 3名
アシスタント 0名
トップスタイリスト /縮毛矯正/ 歴8年
シマブクロ キアラ
スタイリスト/メンズカット/メンズパーマ 歴9年
高柳 魁
店長/王子 歴15年
相澤 邦夫
顧客データの表示情報はHOT PEPPER Beautyのデータをもとに掲載しています。HOT PEPPER Beauty以外での掲載・予約情報は含まれません。
人気のメニューは、直近1年間のHOT PEPPER Beauty経由のネット予約時データをもとに集計しています。
総合評価
評価の内訳
86%
9%
5%
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3
10代
35
20代
37
30代
14
40代
8
50代
2
60代
以上
客層は、直近1年間のHOT PEPPER Beauty経由のネット予約時データをもとに集計しています。
2 件
2024年Renewal open!顧客0からでも大歓迎!保証給30万!インボイス消費税は会社負担!
最短丸2年でデビュー!初任給22万から!夢に全力な先輩と1から学びませんか?NOと言わない会社です☆
Liun 青山店
創業13年でスタイリスト離職率0!やりたい事にNoと言わない会社です☆様々な事にチャレンジ出来ます!!海外出店も進行中☆
vi's株式会社で大事にしている事
1、10年後のスタッフの未来
アシスタント時代から将来の未来像が明確になる道筋を立て、なりたいを叶えられる目標作りと夢を叶えます。
2、やりたいにNoと言わない会社
やりたい事には全力でサポートするのがvicca流!ヘアメイク、着付け、撮影、カメラ、ユーチューブ、SNS、英会話、先輩がしっかりサポートしつつ夢を叶えていきましょう!
3、透明性
スタッフの関係性や数字面でも必ず明確にし隠し事などのないコミュニケーショやスタッフ間の関係作りを徹底して築いていきます。
4、健全な教育環境と勤務体制
一般企業と同じような勤務体制を目指しております☆長い拘束時間やお休み、練習に関しても、美容業界の当たり前を無くしクリーンな企業にするべく勤務体制の健全化を進めております。
教育環境に関しては、しっかりとしたカリキュラムで2年デビューを目指し、ただ早くデビューするのではなく、確立した技術をもった上でデビューしていただけます。もちろん先輩が1から教え、なるべく無駄のない練習カリキュラムとなっております。
5、講習会が豊富!
カット、ブリーチ、ブロー、ヘアメイク、SNS(インスタ等)、撮影、英会話講習あり 全て自由参加
5、美容を楽しむ
美容師は忙しい、大変、というイメージですよね?このイメージを無くすには勤務体制の健全化とやりたい事を、目指すべき目標を見つけ、日々の美容師人生を楽しんでもらえるような環境を目指しております。
店舗も多くなってきましたが、まだまだ発展途上の会社です☆スタッフみんなでより良い環境を作っていきましょう!
vi’s 株式会社
東京都渋谷区神宮前5‐17‐11 パークサイドオーサキ4F
2010年
12店舗
7.0年
10日(2022年度実績)
企業の詳細・募集中求人一覧はこちら
2 件
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